转自：劳动午报
本报讯（记者 马超）5月10日，全国总工会“劳模工匠创新培训营”109名劳模走进交控科技股份有限公司游学参观。
在交控科技大厅，交控科技董事长、全国劳模郜春海对劳模们的到来表示欢迎，并介绍了交控科技的创新理念。“为了培养职工创新能力，我们提供了创新的环境，把创新落在实处，从交控科技大楼的每一处细节布局，都彰显了创新的魅力。”
随后，109名劳模分3批次在交控大楼1至4层进行参观。咖啡厅是职工众筹的，每一处细节设计都来自职工的想法；安全剧场触目惊心的场面，让初入职场的职工感受到安全的重要性；卫生间设计成镜像空间，职工可以体验细节的创新；为了方便职工加班工作，楼内设有睡眠仓，可以让职工在紧张工作之余保证休息；在冥想室，职工可以安静地思考问题；为了方便职工带娃工作两不误，楼内还设有母婴室和儿童娱乐室……每一处的细节设计，都透着浓浓的创新氛围和人文关怀。当天，劳模们还重点参观了该公司轨道交通运行控制系统国家工程研究中心，听取工作人员有关行业科普介绍，了解了轨道交通的前沿发展情况。
据介绍，全国总工会组织开展的“劳模工匠创新培训营”活动主题为“匠心逐梦，强国有我”，培训聚焦提升劳模工匠创新能力，助力高质量发展，推进中国式现代化。“劳模工匠创新培训营”参加对象为中国劳动关系学院劳模本科班学员，活动5月6日开班，主要包括四部分：在清华大学围绕主题开展3天培训；开展实践教学，走访高端制造、高科技企业，感知现代化产业体系发展方向；参观文化遗产，汲取中国优秀文化精华；劳模工匠集中研讨。
本报记者 彭程 摄
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