投资者提问：
贵公司对于员工持股计划的善后的工作是否能有详细的说明，从安梅股东减持开始，持续有1年多。平台上一会回答，对于持股计划的承诺已经完成。一会正在推进员工持股计划本金损失的补偿。可以说，该员工持股计划亏损是巨大的，有市场原因，也有公司自身的原因。像大唐官司的暴雷（至少目前坏账计提是不可避免），而参与的员工对于计划的几乎没有任何发言权，也无法做到及时止损。所以改计划的善后，肯定影响员工的稳定性。
董秘回答(神州泰岳SZ300002)：
感谢您的关注，公司2015年推出员工持股计划，过往三年，实属不易，公司大股东们为了员工的利益、公司的稳定发展而勇于担当的责任感以及公司管理层、核心骨干这种上下一心、众志成城是企业持续发展的基石。有了这些支撑，以及在物联网通讯、人工智能转型创新方面奠定的基础，我们也希望公司可以越来越好并为之努力。
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