专题摘要:由东北精英联盟主办的“2014(第二届)东北企业家论坛”于2014年5月31日—6月1日在大连举行。主题为:快速变化时期的判断与选择。

  吴晓求称,“资本市场要求上市公司的不是重要性,而是成长性。投资者没有责任维护这些企业在国民经济中的重要性的义务,国家可以从税收减免等角度予以扶持”。

  项兵分析称,对于公司而言,一把手文化过于强大使得机构系统风险增加,培养接班人难度很大。

开幕致辞

东北精英联盟秘书长宋金伦致辞

东北精英联盟成立后,因为活动形式多样,我们讨论了一下这个东西还要办,因为东北企业家群体应该有属于自己的高端论坛。

大连西太平洋石化公司董事长李玉臻

希望我们各位盟友、各位精英们要很好的爱护这个舞台,要在这个舞台上,在精英联盟里面充分的展现你们的英雄本色。中国有句话,和气生财,家和万事兴,这些企业家做的企业同舟共济,力量是无限的。

主旨演讲

吴晓求:投资者没责任维护“重要性企业”

吴晓求称,“资本市场要求上市公司的不是重要性,而是成长性,你的资产一定要有成长性,你的产业一定要有成长性,才是上市公司。投资者没有责任维护这些企业在国民经济中的重要性的义务,国家可以从税收减免等角度予以扶持,不是说投资者拿他的钱维护他的重要性”。
  吴晓求还拿钢铁行业和互联网行业做了对比,“宝钢多重要,我们上市标准是重物质资产,重财物,重人数,重在国民经济中的重要性,这是他们关心的,可是一旦这些标准一上市突然发现他没有成长性,因为他早就过了成长周期。所以在中国上市公司里具有成长型的企业产业很少。我呼吁一定要改变我们的发行标准,那些互联网企业没有一个是在中国A股上市,统统跑到美国或者香港联交所上市,他们成长速度非常快”。

项兵:中国“一把手”文化登峰造极

 项兵分析称,对于公司而言,一把手文化过于强大使得机构系统风险增加,培养接班人难度很大。“下属积极性全没了,重要的事儿全让老板想,一把手文化过于强大,如果不会拍马屁的话,在公司活下去的概率很小。所以吸引的人,留下的人,积极性,一切都有影响”。
  而对于“一把手”本身,项兵也给出了忠告,“一把手文化过于强大最大的风险还是一把手本身,再伟大的一把手都是24小时一天,再伟大的一把手知道的、了解的必定是有限的。我见证了我们EBMA校友很多企业,老板两个电话都打不过来,还没有回到公司,N个人排队等他签字。我一看就跟他说,你是公司进步最大的障碍,所以核心之一是全方位解放一把手”。

水皮:上证指数产生行情需等到2015年

水皮称,从时间角度来讲,上证指数要产生行情,怎么着也得等到15年,因为15年跟05年整整差十年,十年一个周期。中国股市真要产生一波能够冲破当年高点的行情,靠老投资者不行了,因为心态已经坏了,必须靠新一代的投资者,新一代投资者无所顾忌,如果看到市场有盈利模式,如果有财富效应,他们就会进来,同样需要有时间。

海军信息化咨询专家委员会主任尹卓

“2014(第二届)东北企业家论坛”于5月31日—6月1日在大连举行。海军少将、海军信息化咨询专家委员会主任尹卓出席并演讲。

午餐演讲

姜鹏明:公权力已经具有了商品属性

08年在中央党校学习的时候,我把这篇文章在中国党政干部杂志上发表了。第一个就是权力现在是可交易的,可交易的意思就是说公权力有了商品的属性,根源是垄断。公权力只有他用,并且有了商品的属性,它才是可交易的。
  第二个是能交易,有交易的场所,这个条件是要有对价,办多大的事儿出多少钱。最后一个才是要交易,前面两个是制度设计的问题,最后的要交易可能是要自己负责的。这个问题我的看法是职业动力,我们搞企业都有自己的一些追求,一般作为政府官员来讲,是希望职位能够不断地提升。但是过去一直有个问题,放羊的,娶了媳妇,生完孩子,接着放羊。你升到局长退休了又怎么办,所以这里可能也涉及到一些职业的动力。这个职业动力的问题原因在于哪儿?没有竞争。企业是有竞争的,你竞争的过程当中,你为了获得那种成功,还有另外的一种动力,没有竞争怎么办?还有一个,它的代价是不对称的,我不多说了,现在收入如果没有其他一些东西的话,值不值得这么干。

5月31日 星期六 大连·富丽华大酒店

09:00—12:00 主旨演讲
        吴晓求 中国人民大学金融与证券研究所所长、著名经济学家
        项 兵 长江商学院创办院长、著名经济学家
        水 皮 《华夏时报》总编辑、知名财经评论家
        尹 卓 海军少将、海军信息化咨询专家委员会主任
12:00—13:30 主题午餐会:新时期政商关系的把握
        演讲嘉宾:姜鹏明 北京绿创环保集团董事局主席
13:30—15:00 主题论坛:新形势下中国企业的选择
        嘉宾主持:徐浩然 全国品牌社团组织联席会主席         对话嘉宾(按姓氏笔划排序)
        王旭光 海昌控股公司执行董事兼行政总裁
        王均豪 均瑶集团有限公司总裁
        叶 檀 独立经济评论家、独立经济学人
        华而诚 包商银行股份有限公司首席经济学家
        何启强 广东长青(集团)股份有限公司董事长
        李 肃 和君创业创始人、合伙人委员会主席
        姜鹏明 北京绿创环保集团董事局主席
15:00—15:20 茶歇
15:20—16:50 主题论坛:中国经济形势展望
        嘉宾主持:叶 檀 独立经济评论家、独立经济学人
        对话嘉宾(按姓氏笔划排序)
        尹 卓 海军少将、海军信息化咨询专家委员会主任
        杨晓萍 政协哈尔滨市委员会副主席
        吴晓求 中国人民大学金融与证券研究所所长
        邱晓华 民生证券股份有限公司首席经济学家
        陶 然 中国人民大学经济学院教授
        谢祖墀 高风咨询创始人、CEO
17:00—20:00 晚宴

6月1日 星期日 大连·红旗谷高尔夫酒店

09:30—11:30 思想互动空间:房地产行业的变化与房地产企业的调整
        嘉宾主持:白万纲 华彩咨询集团执行董事、总裁
        对话嘉宾(按姓氏笔划排序)
        马金玲 大连金宸集团有限公司总裁
        李 肃 和君创业创始人、合伙人委员会主席
        杨东朗 西安交通大学房地产研究所所长
        宋 茜 盘锦兴隆宝通房地产开发公司总经理
        张 雍 大连万力企业集团董事长兼总经理
        苗乐如 中国房地产业协会秘书长
        赵培勇 锦联控股集团运营副总裁
        郝 炬 睿信致成管理咨询合伙人董事总经理
09:30—11:30 思想互动空间:草根金融的前景与小微企业的“钱景”
        嘉宾主持:华而诚 包商银行股份有限公司首席经济学家
        对话嘉宾(按姓氏笔划排序)
        冯华伟 上海小村资产管理有限公司董事长
        邢天才 东北财经大学金融学院院长
        刘鸿魁 吉林银行股份有限公司行长
        孙立坚 复旦大学经济学院副院长
        孙吉春 白山市浑江黑陶艺术品有限公司董事长
        李丽华 大连金信银通投资管理有限公司董事长
        周 汉 融道网创始人&CEO
        赵艳红 联合创业担保集团有限公司董事长兼总裁
11:30—13:00 午宴
13:00—15:00 思想互动空间:新形势下的团队建设与管理
        嘉宾主持:王 璞 北大纵横管理咨询集团创始人
        对话嘉宾(按姓氏笔划排序)
        于 波 大连创新零部件制造公司董事长兼总经理
        于恒庄 广东华南智慧城总裁
        李 东 哈尔滨工业大学经济与管理学院教授
        李洪国 泰德煤网股份有限公司董事长
        林 楠 大连理想食品有限公司董事长
        屈 铭 辽宁晟麦实业股份有限公司董事长
        赵 磊 华恒智信人力资源顾问公司高级合伙人
        高 明 辽宁鑫田管业有限公司副董事长
15:00—15:30 茶歇
15:30—17:30 思想互动空间:产业互联网化的机遇与挑战
        嘉宾主持:李树翀 赛迪顾问股份有限公司总裁
        对话嘉宾(按姓氏笔划排序)
        于恒庄 广东华南智慧城总裁
        于德海 大连光洋科技工程有限公司董事长
        卢升萍 辽宁巨子实业股份有限公司董事长
        尧旺明 码头网信息技术总经理
        刘景贤 大连京大国际货运代理有限公司总经理
        杨 彬 易观国际创始人、易观商业解决方案总裁
        徐庆刚 大连金道物资有限公司董事长
        董金庆 大连东泰集团有限公司总裁
17:30—20:00 晚宴

联系方式

东北企业家论坛秘书处
地址:大连市西岗区风光街33号17层
嘉宾服务:0411-8362 8849
公共关系:0411-8369 8159
媒体协调:0411-8362 4409
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