新华保险2019年年中工作会议定调未来发展路径 用三至五年整体实力再上新台阶

原标题：新华保险2019年年中工作会议定调未来发展路径 用三至五年整体实力再上新台阶 来源：中国金融新闻网

8月16日至17日，新华保险2019年年中工作会议在合肥召开。这也是新华保险第七届董事会和新一届经营班子组成后召开的第一次全系统工作会议。

新华保险拟任董事长刘浩凌表示，新华保险目前虽然面临不少困难和挑战，但也具备诸多发展优势。从成立之初，新华就有一种面向市场、不惧竞争的精神，有一种强烈的发展意愿。这种市场化的基因，始终贯穿在二十多年的历程中。

历经23年的发展，新华保险拥有7300多亿元总资产，积累了逾3000万名客户，有较为充足的偿付能力。“这是公司解决问题的物质基础，也是新华保险继续前进的底气。再加上股东的坚定支持，多元化的股权结构，运行有效的治理机制，都是我们进一步发展的有利条件。”刘浩凌说。

对于未来发展，刘浩凌提出四点要求：一是坚持市场化的机制，激励和约束并重。要对标市场、对标同业，收入与经营业绩挂钩，干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减。通过实实在在的业绩，考核机构、评价干部。二是保持战略定力，鼓足工作干劲。坚持"以寿险为核心，保险姓保、回归本源、聚焦主业"的发展思路，打造中国最优秀的以全方位寿险业务为核心的金融服务集团。坚持高质量发展，做到价值、规模、速度相协调。齐心协力，努力达成全年任务。三是守住不发生重大风险事件的底线。不拿合规原则做交易，是业务的底线。各部门、各机构要守土有责，及时处置风险事件，妥善化解风险隐患。四是加强党的领导，以高质量党建引领公司高质量发展。坚持和加强党的领导，加强党的建设，是公司健康发展的政治保障。一个企业的发展，离不开风清气正的政治生态。

"凡是过往，皆为序章；致敬历史，铸造未来。在接下来的这三年中，我们将依靠大家、群策群力、担当作为，从广大新华干部职工中汲取发展的智慧、汇聚前进的力量，对历史负责，对公司的事业负责。”刘浩凌表示，中央汇金公司将与宝武集团等各家股东单位一起，继续全力支持新华的改革发展，推动公司事业再上新台阶，共同书写新华发展新篇章。

新华保险党委书记、首席执行官、总裁李全在回顾2019年上半年工作时谈到，面对较为复杂的宏观环境和日趋激烈的行业竞争态势，公司上半年表现可圈可点。上半年，公司发展取得了良好的发展成绩。一方面得益于广大干部员工在过渡期内坚决贯彻落实公司要求，不忘初心、牢记使命，奋力拼搏。另一方面，得益于公司过去23年，特别是自“十二五”以来系统上下通过不懈努力奠定了坚实发展基础。目前，董事会和主要股东单位都对新华提出了更高的发展目标。公司必须要坚持解放思想，坚持实事求是的态度，采取“资产负债双轮驱动、规模价值全面发展”模式，持续推进“一体两翼”战略布局并落到实处，早日结出看得见的果实。

对于新华保险未来发展，李全提出：“要重塑发展格局，保障型寿险业务是我们的主业，是立业之本。财富管理是保障型寿险业务的深化与延伸，是新的业务与盈利增长点，健康养老产业链要作为重要补充进一步做好。要通过科技赋能，以更低的成本实现更快的客户获取，以及更高效地满足客户需求。同时，要进一步加快发展速度，即争取用三到五年时间，使新华整体实力再上一个台阶，业务结构进一步优化，保障型寿险产品占比进一步提升，市场份额、资产规模、资本实力和盈利能力稳居寿险行业第一梯队。