文章来源:恒丰银行总行
8月15日,恒丰银行党委书记、董事长陈颖到总行烟台办公区调研,与一线干部员工座谈交流,指导烟台办公区牢记初心使命、聚焦问题短板、全面整改落实,推动主题教育深入开展。
陈颖先后来到金融云数据中心、零售金融部远程银行中心、运营管理部作业中心,看望工作中的干部员工,了解各单位重点问题解决情况与专项整治工作进展,勉励大家坚持“与客户共发展”的服务理念,聚焦科技引领、提升服务水平等方面的问题与短板,发扬自我革命精神,“改”字当头,即知即改、立行立改,真正把主题教育的成效体现到工作改进上来。
员工座谈会上,总行烟台工作办公室、金融云数据中心、零售金融部远程银行中心、运营管理部作业中心、牟平培训中心汇报了主题教育开展情况,党员代表谈了主题教育学习体会,并对学习培训、优化流程、项目管理等提出建议。陈颖对大家的意见建议一一回应,并表示,主题教育开展以来,全行上下形成了检视问题、整改落实的浓厚氛围,要紧紧围绕“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,把开展主题教育作为全面审视过去、明确未来方向的过程,作为提升发展质量、提高改革成效的过程,作为提高发展能力、激活内生动力的过程,强化担当作为,务求工作实效。
座谈最后,陈颖提出四点要求:一要把牢政治方向,高扬奋斗之帆。进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,顺应时代大势,勇做时代强者,为恒丰改革发展贡献力量。二要绷紧思想之弦,走好人生道路。要以思想自觉引领行动自觉,不断鞭策自己、激励自己,不辜负自己每一天的工作,一步一个脚印,积日常小胜为人生大胜。三要鼓足豪情壮志,勇于对标对表。要向最先进同业对标,不断加大业务开拓创新力度,勇立潮头、敢于超越,努力把恒丰银行建设成为成长性最好的股份制商业银行。四要严守纪律底线,依法合规经营。以反面典型为镜,坚决不碰纪律和规矩的红线,清清白白做人,踏踏实实做事,在推进恒丰银行高质量发展过程中书写人生华章。
责任编辑:赵子牛
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