职场解释系:珍爱生命 远离办公室恋情

2013年01月17日 10:29  作者:解释系主任  (0)+1

  文/新浪财经专栏作家 解释系主任[微博]

  爱情真伟大,但当这份爱出现在办公室时,就不一定了。正所谓“兔子不吃窝边草”,办公室恋情是高风险业务,“避免”和“预防”是最佳选项。洒家建议你,不要和异性同事聊私事;下班后有异性同事在的场合,千万别喝醉。如果你已婚或有主,就别有什么不恰当的心理活动了。

办公室恋情是高风险业务,“避免”和“预防”是最合理的管理选项。办公室恋情是高风险业务,“避免”和“预防”是最合理的管理选项。

  爱情真伟大。

  有人这样说,在爱情面前:

  1、性别不是问题,有《春光乍泄》、《断背山》为证;

  2、年龄不是问题,前有张大千,后有杨振宁为证;

  3、种族不是问题,有奥巴马总统为证;

  4、阶级不是问题,有《骆驼祥子》为证;

  5、立场不是问题,有《倚天屠龙记》为证,更何况还有《罗密欧与朱丽叶》;

  6、生死不是问题,有《人鬼情未了》为证;甚至……

  7、物种不是问题,有《金刚》为证。

  令人惊讶的是,爱情可以突破上述种种障碍,但倒在了“公司”这道关口上。

  根据洒家浅薄的从业经验,无论哪个国家、哪种企业文化,办公室恋情从来都不是受到鼓励的事务,有不少公司甚至明令禁止办公室恋情。

  何解?

  洒家推测无外乎有这么几个原因:

  1、让员工分心,导致工作效率下降;

  2、无论成败,都可能给公司带来麻烦,更何况成了的远少于败了的;

  3、涉及到敏感部门的,可能对内控造成威胁,损害公司利益。

  综上,还不如一禁了之,干脆利索。

  上述这三种情形,洒家都见过。

  多年前有这么一段时间,洒家每次下班时都能看到公共办公区域有两位同事面对面坐着谈话,离得远听不见具体在说什么,只见表情认真,态度诚恳,心里暗暗称赞:“看来人事部最近干了点儿人事,招进来的新人竟然如此敬业,这么晚了还在探讨工作,而且能够坚持不懈。嗯,公司大有希望!”

  有一天看到男生表情严峻,女生低头垂泪,洒家觉得作为领导不能坐视不管,于是过去亲切地问是不是工作上遇到了什么困难,还说:“不要哭,有困难可以向领导反映,大家一起来想办法解决嘛!”看那俩一脸的惊愕,随即分别转为羞涩和尴尬,洒家这才恍然大悟。直到今天,都还在嘲笑自己自诩明察秋毫,但当年竟从未想过要观察一下他们的身体语言。

  办公室恋情涉案双方都是未婚的,倒也罢了,就怕一方或双方都是已婚的,各自有家庭。恋情曝光,家属吵上门来的,洒家也见过。幸亏不是哥分管部门里出的事儿,落个打酱油冷眼旁观的轻松结局。这要是出在自己地盘上,洒家根本不知道该怎么处理,公司要是连这种事情都管,那还是别做生意了,和民政局居委会商量商量,从事家庭纠纷调解外包好了。

  无论当事人婚姻状态,办公室恋情一旦发生在敏感部门之间,很有可能会对公司利益造成损害。在这方面,洒家亲眼见过的案例涉及到行政部和财务部。如你所知,俩人利用职务之便默契配合,很快从两情相悦的精神和肉体享受走向了大干快上的经济建设道路,等到公司发现并采取管理措施时,已经造成了较大的经济损失。这还是所谓“支持性部门”的事儿,要是业务部门之间也这么搞,弄出个小型麦道夫、庞氏骗局也不奇怪。

  此外,办公室恋情一旦涉及到上下级的,结局通常更加悲惨。

  如果你是个作家,你大可以根据性别、上下级、婚否等参数做个排列组合,写一系列职场恋情小说,肯定热卖。但如果你是个企业家,则办公室恋情绝不是一件浪漫的事,必须严加防范。因此像哥这样被新浪认证为“专栏作家”的企业家,在办公室恋情这个话题上人格严重分裂,也是没有办法的事情。

  对于办公室恋情的当事人来说,产生恋情其实有天时、地利、人和的条件。天时,不算加班就有八小时,每天清醒的时间里一多半和同事在一起;地利,办公室环境不错,冬天有暖气夏天有空调,可能还有舒适私密的独立办公室,更何况时常还出个差,在远离彼此熟悉的环境里共呼吸、同进退;人和,一个公司里共事的人,至少在所学专业、经历等方面会有共同话题,职场上大家穿的也都人模狗样的,如果凑巧还要穿制服,更增诱惑。

  在如此大好条件下,不少人就忘记了布鲁斯-威利斯老师的谆谆教诲,有分教:“Don’t shit on what you eat。”也就是孔夫子所言的“兔子不吃窝边草。”晕头转向地就坠入了爱河,全然不顾公司成文或不成文的规定,更不在乎自己其实并不会游泳。对于某些过度自信的人来说,理智上可能知道办公室恋情是个危险游戏,但越是危险,就越是兴奋,直到一方或双方被玩儿残。

  依洒家之见,办公室恋情最后闹到不可收拾的乱局,都怨不得别人。

  在办公室恋情方面,洒家自己既没有经验也没有教训,因此说和大伙儿分享心得体会太过虚伪,只能从本专业即风险管理角度提一些建议,供列位参考:

  1、办公室恋情是高风险业务,“避免”和“预防”是最合理的管理选项;

  2、公私分明,工作场合就谈工作,下了班各回各家,不要和异性同事谈及私事;

  3、工作场合之外,比如酒吧歌厅、差旅途中,有异性同事在的,别喝酒,至少别喝醉;

  4、如果你已婚或有主,就别有什么不恰当的心理活动了,即使有,也别付诸于语言或行动(当心你有情人家无意告你性骚扰哦);

  5、穿着打扮、言谈举止得体适度,你级别越高,自律就应该越强,比起乏味来,装骚鞑子更能毁了你的职业;

  6、如果你是个老爷们儿,确实遇到心动女生了,天雷地火一发不可收拾,别损害公司利益,这是底线。你不如学学王功权老师,辞职,然后私奔吧。

  真爱是值得祝福的,办公室恋情如果有善果,自然也值得祝贺。可惜的是,统计表明苦果居多。你在职场上见到这么多变态的老板,其中至少一半是吞了办公室恋情苦果的,坐下了严重的后遗症。

  当然,如果你活在前苏联电影《办公室的故事》里,这篇文章对你就毫无作用。你能以同辈身份泡上局级干部,那还看哥的专栏干啥,去搞慈善好了。

  (本文作者介绍:职场十八年。有些经验和教训,想和大伙儿分享;还有些没整明白的人和事儿,想和大伙儿聊聊。对本专栏有任何意见、建议、吐槽、爆料,敬请发送电邮至:renfan.daxian@gmail.com)

  本文为作者独家授权新浪财经使用,请勿转载。所发表言论不代表本站观点。

分享到:
保存  |  打印  |  关闭
现在不降低利率还待何时? 中国这么多“胡雪岩”,却没有“乔布斯” 没有存款的美国人都把钱花在哪了? 国企改革有望取得重大突破 HR不会告诉你薪资谈判的六个秘密 中国版“马歇尔计划”的一箭三雕 关于多层次资本市场体系的十点思考 “中国大妈”应继续买入黄金 香港外籍金融业人士沉迷毒品 美国股市仍可创下历史高位