怡和控股有限公司执行董事、怡和(中国)有限公司主席许立庆
新浪财经讯 由亚布力中国企业家论坛主办的“2018亚布力青年论坛第四届创新年会”于6月23日在香港举行,怡和控股有限公司执行董事、怡和(中国)有限公司主席许立庆出席并发言。
许立庆表示,吸引人才除了待遇以外,还有三个很重要的因素:一个医疗、一个教育、一个文化舆论。而这恰恰是其他湾区成功的地方。通常讲的金融、研发,都是比较硬的方面,这些硬的方面很重要,但软的这三个也一定要有。
“我们如果想大湾区要成功,不是只有吸引国内的人才,应该吸引全世界的人才来。”许立庆表示, 全世界的人才没有国界,只有在医疗、教育、文化休闲都够符合人才的要求,才能更好吸纳他们的到来。
在其中,政府要扮演的角色就很重要,政府基本上是把规则定清楚,并且鼓励竞争。
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责任编辑:谢长杉
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