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投资者提问：
关于企业文化建设的建议：企业文化不是锁在柜子里的文件，而应内化于员工的内心，外化于员工的行为。这就要求企业要通过通过丰富多彩、生动鲜活、易于理解的多种方式向员工传递企业文化的信息，而不能仅是干巴巴、硬邦邦的说教。建议比亚迪采取多种形式（比如短小精练的厂区宣传标语、板报、漫画、诗歌、歌曲、喜剧小品等具有艺术感染力的形式），让员工在潜移默化中领悟和接受企业文化。
董秘回答(比亚迪SZ002594)：
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