来源:极客合规
作者:极客合规

本文根据各银行年度报告信息对资产过万亿银行的员工数与条线分布情况进行了梳理和对比,并据此计算人均净利润和人均薪酬指标。由于各行对于薪酬费用以及员工数的披露口径存在差异,本文内容仅供参考使用。
截止2020年12月31日,资产规模超过1万亿的银行有30家,包括6家国有大行、12家股份制银行、8家城商行、4家农商行。其中上市银行26家,未上市银行4家。(注:政策性银行未披露2020年度报告,未纳入对比)

资产过万亿银行员工数一览
在资产过万亿银行中,员工数超过10万人的银行有5家,分别是农业银行(5.100, -0.01, -0.20%)、工商银行(6.800, -0.03, -0.44%)、建设银行(8.500, -0.03, -0.35%)、中国银行(5.410, -0.03, -0.55%)、邮储银行(5.310, 0.02, 0.38%);员工数1-10万人的银行有21家;员工数1万人以下的银行有3家。(注:北京农商行未披露员工数,未纳入对比)

国有大行员工数变动情况
与2019年相比,国有大行中,农业银行、工商银行、中国银行、交通银行(7.170, -0.04, -0.55%)的员工数减少,建设银行、邮储银行员工数增加。具体来看:
农业银行总体减少5218人,其中集团的营销人员、交易人员、科技人员均有新增,主要是柜面人员、技能人员、财务、行政、管理人员减少。
结合年报信息来看,2020年与2019年相比,农业银行减少了327个一级支行和143个基层营业机构。

工商银行总体减少5775人,其中集团的个人银行业务、公司银行业务、运营与综合保障、经营管理、风险及合规管理、金融科技机构人员均有新增,尤其是金融科技机构和经营管理人员增加超过1万人。
结合年报信息来看,2020年与2019年相比,工商银行增加了5个省会城市行及二级分行、12个基层分支机构、3个总行利润中心。
工商银行集团主要是其他类人员减少,2019年,其他金融业务及其他相关员工数68101人,2020年,新兴业务及其他相关员工数18031人,减少了50070人。

中国银行总体减少1678人,其中银行的公司金融、个人金融、金融市场业务人员以及风险与内控管理人员均有新增,主要是综合营销服务与柜员、运营服务与财务管理、信息科技、其他人员发生减少。
结合年报信息来看,2020年与2019年相比,中国银行减少了165个分支机构。

交通银行总体减少584人,其中银行的销售拓展、经营管理和信息技术人员均有新增,主要是财务会计、风险管理及其他人员发生减少。
结合年报信息来看,2020年与2019年相比,交通银行减少了150个境内分支机构。

建设银行总体新增2231人,其中集团的综合柜员、公司银行业务、个人银行业务、金融市场业务、风险管理/内审/法律/合规、信息技术开发与运营人员均有新增。财务会计、管理层及其他人员发生减少。
结合年报信息来看,2020年与2019年相比,建设银行新增了6个二级分行、减少了67个支行和110个支行以下网点。

邮储银行总体新增20998人,其中集团的行政/信息科技及其他支持类人员、公司银行业务人员、管理层人员新增,尤其是行政/信息科技及其他支持类人员新增超过1万人。年报显示,邮储银行2020年度围绕战略转型发展目标,着力强化信息科技队伍建设,总行科技人员数量较2019年末翻一番。
邮储银行集团个人银行业务、资金业务、财务与运营人员发生减少。
结合年报信息来看,2020年与2019年相比,邮储银行新增了2个二级分行、减少了5个一级支行和47个二级支行及其他。

股份制银行员工数变动情况
1、招商银行(43.570, 0.61, 1.42%)总体新增550人,银行机构的员工数变动不大,从集团来看,主要新增了研发人员超过五千人,大部分来自于子公司招银云创(788人)和招银网络科技(4775人);
2、平安银行(11.670, 0.04, 0.34%)总体新增2675人,新增了业务人员超过三千人,另外管理及操作人员、行政后勤及其他人员有新增,财务及运营人员有所减少;
3、兴业银行(21.360, 0.23, 1.09%)总体减少1669人,从集团层面看,主要是业务类及保障类员工减少,管理类人员有所增加;
4、浦发银行(10.140, 0.01, 0.10%)总体新增3542人,主要是业务人员、技术人员有所增加;
5、光大银行(3.800, 0.00, 0.00%)总体新增698人,公司业务人员和支持保障人员增加,零售业务人员和运营人员减少;
6、华夏银行(7.180, -0.04, -0.55%)总体新增645人,主要是业务类人员新增,管理和保障类人员减少。
7、中信银行(7.000, 0.10, 1.45%)、民生银行(4.130, -0.01, -0.24%)、浙商银行(2.850, -0.02, -0.70%)、渤海银行2019和2020年度报告中对员工分布情况的统计口径不一致,不纳入对比;广发银行、恒丰银行未披露员工分布情况,不纳入对比。

主要城商行和农商行员工数变动情况
1、北京银行(5.870, -0.01, -0.17%)总体新增515人,主要是支持保障类人员减少,业务人员和管理人员有新增;
2、上海银行(9.400, -0.02, -0.21%)总体新增653人,批发金融、零售金融、风险内控、信息科技、营业网点、管理支持人员均有增加,运营管理人员减少;
3、南京银行(10.110, -0.07, -0.69%)总体新增575人,管理人员、技术人员和业务人员均有所增加;
4、宁波银行(24.650, 0.06, 0.24%)总体新增6431人,公司银行和个人银行业务人员、运营管理人员、风险及合规管理人员、信息科技人员等均有所增加;
5、江苏银行(9.300, -0.08, -0.85%)总体减少18人,银行机构的员工数变动不大,从集团层面来看,管理人员有所增加;
6、重庆农商行总体减少283人,主要减少了业务人员和支持保障人员,风险控制和综合管理人员有所增加。

资产过万亿银行人均净利润
从人均净利润来看,上海银行、北京银行、上海农商行、招商银行、南京银行、兴业银行人均净利润超过100万,较为突出。

资产过万亿银行人均薪酬
从人均薪酬来看,招商银行以近70万元的人均薪酬领先。南京银行、平安银行、江苏银行、渤海银行、浙商银行人均薪酬超过50万元。

责任编辑:陈嘉辉




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趋势领涨今天 01:00:11
大盘自2月份底收出中阴线以后,上周走出了修复性行情,三大股指都收回了前期跌幅,沪市还创出了新高,创业板和深市只是收复了前面的中阴线,主要原因就是沪市有中字头、有银行板块,关键时候能够出现护盘,但创业板应该才是大家账户的真实写照,也就是大盘虽然没有下跌,但想赚钱,不是那么容易!大盘看似走势很强,但上周四内资流入近400亿元,周五却大幅流出777亿元,这是赶着去过三八吗?现在大家都看不到外资的流向,但内资的流出极大地打击了大家做多的信心,内资只要出现大幅流出,大盘想上涨是很难的!上周四大盘跳空向上,留下了一个跳空缺口,但创业板已经回补了这个缺口,不出意外的话,沪市和深市也会回补这个缺口,所以,大家整体还需谨慎。板块上,因为有重要事件,中字头、银行板块在护盘,大家都在炒作题材股,这就是蓝筹股搭台,题材股唱戏,但一旦蓝筹股不搭台,题材股还会唱戏吗?这个概率是很大的,主要原因一是下周重要事件要结束;二是一季报预告即将开始,一般业绩不好的上市公司要率先发布预告,这些个股基本都是集中在高位题材股。另外,牛市旗手券商走势很弱,很多人都说现在就是牛市,如果是牛市,那券商为什么不启动呢?上周大盘量能已经放大到接近2万亿,严格说已经到了券商启动的节点,但券商还是涨一天,跌两天,严重影响了市场人气,市场热点还是机器人(sz300024)和人工智能相关概念上,但这些已经经过了连续大涨的个股,有几个人敢追呢?所以,大家不要看见每天有近两千只个股上涨,但你真正参与进去,想赚钱还是很难的,因为第一天上涨的板块,第二天不一定有逃跑的机会,主要原因就是量化在不停地收割,量化现在还有所忌惮,重要事件结束以后,你们觉得他们还会忌惮吗?本周末消息面比较平静,我们昨天的文章已经做了详细解读,大家注意查看前文,这里分享两个行业方面的消息: -
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趋势领涨2025-03-08 10:51:39
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趋势领涨2025-03-08 00:27:08
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趋势领涨2025-03-08 00:26:42
人工智能是后期主要发展方向,这点没有任何疑问,人工智能板块的炒作也是后期主要热点,这点也没有疑问,但近期涨幅确实有点大了,树不能长到天上去,虽然后期还有行情,但短期也有调整的风险。该消息主要涉及的是AI+教育,前期也已经经过了多次炒作,所以,大家还是要注意追涨的风险。另外,骏利亨德森投资环球科技领先团队表示,近期减持中资科技股,将资金调回美股。这个信号也要引起大家的注意。三、美国2月非农就业人数略低于市场预期 降息预期降温美国2月季调后非农就业人口15.1万人,预期16万人,前值由14.3万人修正为12.5万人。数据公布后,美国短期利率期货下跌;交易员不再押注美联储5月降息。美国利率期货交易员现在押注美联储要等到6月才能重新开始降息。以前市场预期美联储将在12月份才有降息,随后提到5月份降息,现在美国2月非农就业人数低于预期,市场不再预期5月份会有降息,总之,美联储要降息时,公布的数据都是符合降息的;否则,美国公布的数据都是不利于降息。一句话就是美联储通过不断地恐吓,将资金留在国内,给美国服务,但美元指数的大幅回调,说明资金正在逃离美国,东升西落,美国正在进入衰退期,大摩将2025年美国GDP增长预测下调至1.5%,之前的预测为1.9%,这个应该也是信号。资金都是逐利的,只要有一小部分资金能够进入A股市场,A股今年出现牛市是可能的,但前提是内资不能天天砸盘!下周重要事件将要落幕,大盘应该会迎来震荡,但中期走势还是向好的,所以,大盘回调将是机会。今天是三八节,没有太阳、花朵不会开,没有爱、幸福不会来,没有妇女,也就没有爱,所以,妇女是爱的根源,也是爱的源泉,祝天下妇女三八节快乐! -
趋势领涨2025-03-08 00:26:37
昨天港股再创新高,港股这波走势确实很牛,港股恒生指数大涨超过32%,恒生科技指数大涨近50%,主要原因就是港股里面有国内科技股巨头腾讯、阿里等,而A股连上攻3400点的勇气都没有,主要原因就是量化资金收割,垃圾股太多,港股炒业绩,A股炒垃圾,这就是宿命!所以,我们始终认为,本轮炒作要盯紧港股,港股一旦见顶,A股必定见顶,只要港股能够继续上行,最终资金会流向A股,因为以前港股便宜,A股跟港股的逆差较大,但经过本轮上涨以后,A股跟港股的逆差已经大幅缩小,随着后期进一步缩小,A股就会变成低估了,所以,对今年的行情不悲观,但短期不会一帆风顺。一、华为正式组建医疗卫生军团据科创板日报,华为正式组建医疗卫生军团。据悉,医疗卫生军团将重点构建AI辅助诊断解决方案体系,推动医疗大模型在临床场景的应用。华为作为国内领军企业,不管走到哪个行业,都会引发大家的关注,华为+都将是行业龙头,比如华为算力,华为汽车等,现在华为组建医疗卫生军团,这就是华为+医疗,再叠加AI+医疗,后期医药板块会迎来机会,当然重点是跟AI对应,比如医疗、创新药方向等。二、北京:从2025年秋季学期开始 全市中小学校开展人工智能通识教育北京市推进中小学人工智能教育工作方案发布,从2025年秋季学期开始,全市中小学校开展人工智能通识教育,每学年不少于8课时,实现中小学生全面普及。学校可将人工智能课程独立设置,也可与信息科技等课程融合开展。 -
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