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北京时间2月10日消息，WeWork执行董事长马塞洛•克劳尔（Marcelo Claure）周一表示，该公司被罢免的首席执行官亚当•诺伊曼（Adam Neumann）并没有带走据估计超过10亿美元的薪酬。
软银高管、Sprint执行董事长克劳尔在接受采访时说道：“说他（诺伊曼）带走了10多亿美元，完全是无稽之谈。”
去年10月，有媒体报道称，诺伊曼将获得高达17亿美元的资金，用于退出公司并放弃投票权。软银将为他的股份支付至多9.7亿美元，1.85亿美元的咨询费，并为他提供5亿美元的信贷，帮助他偿还贷款。
“目前正在进行一项投标，亚当将有权与股东一起参与，”克劳尔谈到诺伊曼时表示。“他是公司的大股东，他是公司的创始人之一，当我们竞标从其他股东手中购买股票时，他将拥有和其他股东一样的机会。”
克劳尔补充道，两人“很少”交谈，但诺伊曼将致电分享他对公司的看法。
克劳尔说道：“我认为，他对公司从高增长向更有纪律性、更负责任、领导更成熟的企业转型感到非常兴奋。”
WeWork去年曾试图上市，但随后导致了几个月的动荡。去年10月，软银还达成了一项收购WeWork的协议，最终结束了混乱局面。
该办公室共享公司在招股说明书中披露了9亿美元的亏损。由于担心公司估值下降、公司治理结构和诺伊曼的举动，该公司取消了首次公开发行。
根据协议，这家日本企业集团将向现有股东提供50亿美元的新融资和至多30亿美元的收购要约。软银还将加快现有的15亿美元融资承诺。
WeWork本月早些时候宣布，Brookfield Properties前零售集团首席执行官桑迪普•马斯拉尼（Sandeep Mathrani）将于2月18日接任首席执行官一职。
在诺伊曼因估值下降和对公司治理结构的担忧而被迫离职后，塞巴斯蒂安•甘宁厄姆（Sebastian Gunningham）和阿蒂•明森（Artie Minson）出任联席首席执行官。
软银集团高管克劳尔周一表示，WeWork的主要目标是到2021年实现盈利，到2022年实现正的自由现金流。该公司希望到2024年拥有10亿美元的自由现金。
他总结道：“我们有一个计划，现在就轮到执行了。”
责任编辑：刘玄逸
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