人社部:因工作原因未休年假可要求经济补偿

人社部:因工作原因未休年假可要求经济补偿
2020年01月03日 09:00 中国新闻网

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  原标题:人社部:因工作原因未休年假可要求经济补偿

  中新网客户端1月3日电(李金磊)未休年假能要求经济补偿吗?人社部官方微信2日发布案例,小陈2018年和公司解除了合同,公司依法支付了经济补偿。小陈认为,他工作已满10年不满20年,在2018年还有10天的带薪年休假,由于工作原因没休成,要求公司对未休年休假支付相应补偿。此诉求最终获得仲裁委支持。

责任编辑:刘万里 SF014

休年假

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