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1月23日讯，欧洲工商管理学院（INSEAD）在达沃斯连同Adecco集团和发布了《2020年全球人才竞争力指数报告》，今年报告显示人工智能正在重新定义人才竞争力，若不能很好的指导AI研究发展和运用，国与国之间的差距可能越拉越大，最终会加剧全球的不平等现状。
该报告研究显示，高收入国家和世界其他地方的人才竞争力差距正在加大，尤其是那些低收入国家。瑞士今年再次拔得头筹，其次是美国与新加坡。前十名中有包括瑞士，瑞典，丹麦，荷兰，芬兰，卢森堡，挪威在内七个欧洲国家。中国在132个国家和地区中排名42。
“分析表明包括中国和马来西亚在内的发展中国家较好的平衡了人工智能所带来的机遇，从而在他们所在地区成为’人才冠军’”，欧洲工商管理学院指数中心总监Bruno Lanvin对新浪财经分析说，“人工智能逐渐成为全球竞争的关键。在美国，中国，欧盟以及其他领先经济体，人工智能战略都备受推崇，但是人工智能人才的战略却不仅以国家为竞争单位，而是跨越很多的产业，城市，以及地方政府。”
Bruno Lanvin认为，人工智能技能稀缺，而这稀缺的技能在不同的产业，板块和国家间的分配又极为不均。所以“发展中国家中有超过一半的人口缺乏最基本的数码技能”。
“人工智能对于就业市场的影响将十分巨大。眼下的相关数据还是匮乏的，例如人工智能到底解放了多少劳动力，多少就业机会因为人工智能而丧失，又有多少新的就业机会会因为人工智能而产生？我们不应该总是将注意力集中在两个极端，要么是人类所擅长的一些非常复杂且亟需创造力的任务，要么就是由机器去做一些重复又危险的工作。我们需要关注缺失的那些地处中间的大多数，技艺的融合，让人类可以和人工智能共同工作。”Bruno Lanvin对新浪财经分析说。
Bruno Lanvin相信中产阶级的崛起，对中国经济，和中国社会产生了重大影响。“很多人都知道中国中产阶级的迅速崛起，我也在反思这个问题。人工智能会继续加速这个过程。从人才竞争力的角度来看，中国的竞争力快速增长，几乎成为了人才冠军。如果中国在人才积累方面继续投入精力，在未来几年中国很有可能成为人才竞争力冠军。”
同时Bruno Lanvin对新浪财经补充说，从人工智能角度来说，中国已经是全球两个超级力量之一。中美两国引领了人工智能发展，两国也因此承担了巨大的责任。很多中等收入和发展中国家也在关注中国在做什么，不做什么，不仅是国家层面，甚至是城市层面，以此找寻灵感，再结合自身。从这个角度来说，中国在人工智能方面的尝试也会影响人工智能在全球的走势。（新浪财经郝倩 发自达沃斯）
责任编辑：郭明煜
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