新沂市：打造新时代产业工人队伍建设改革“新沂样板”

原标题：新沂市：打造新时代产业工人队伍建设改革“新沂样板” 来源：徐州日报

　　产改工作开展以来，新沂市委、市政府贯彻落实中央和省市关于产业工人队伍建设改革的重要部署，紧扣产业强市目标定位，按照政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的思路，扎实推进改革，努力打造新时代产业工人队伍建设的“新沂样板”。

　　提高站位抓部署凝聚共识出蓝图

　　新沂以扎实有力的举措推进新时代新沂产改工作，把产改列入新沂市2020年度全面深化改革总体计划，列为常委会重点推进工作，划拨60万元财政专项资金用于产改试点工作。今年4月份，出台了涵盖政治思想引领、激励机制、创新机制、保障机制四方面21项改革内容的《新时代新沂产业工人队伍建设改革实施方案》。

　　精选试点抓推进示范引领出经验

　　新沂有着较好的产业基础和产业工人队伍，斯尔克集团公司被选为省产业工人队伍建设改革试点，华信新材料公司被定为产改党建方面的试点。市产改办对试点单位加强指导，形成具有本单位特色的产改试点方案。

　　斯尔克集团公司改革方案突出纺织企业特色，实施“政治建设、赋能成长、维权服务、支撑保障”四大工程。华信新材料公司试点方案深化党工共建机制，探索在非公有制企业开展党建工作的方式方法等重点项目改革。新沂又遴选经济开发区、利民化学公司等10家单位为试点单位，指导制定试点方案，形成多点联动、各具特色的改革试点体系。

　　整合资源抓关键机制保障出政策

　　新时代产业工人队伍建设改革必须以政治引领为前提，以赋能强技为关键，推动职业发展、权益维护、机制保障形成配套、凝成合力。在政治引领上重典型选树。今年市委、市政府开展新沂首届劳模评选活动，选树100名劳模，召开表彰大会，为每位劳模发放3000元奖金，增强产业工人的荣誉感。开展党工共建示范单位、模范党工服务中心评比活动，分别选树10家，每家给予3至5万元的奖补资金，进一步强化基层党工共建工作。

　　在职业发展上重政策激励。出台《关于实施“钟吾英才”计划打造苏北人才高地的意见》和配套实施细则，对高层次人才引进和高技能人才引进培养等提出具体奖励办法。还将对徐州市及以上劳模、高技能人才体现社会关爱，提供免费乘坐本市公交、免费参观本市旅游景点等服务。获徐州市及以上劳模(在职)，免费办理在职职工住院医疗互助保险等。

(原标题：新沂市：打造新时代产业工人队伍建设改革“新沂样板”)

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