哈药集团有限公司党委副书记张镇平一行到东北制药调研交流

原标题：哈药集团有限公司党委副书记张镇平一行到东北制药调研交流 来源：中国网

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近日，哈药集团有限公司党委副书记张镇平一行到东北制药调研交流。公司总经理周凯，党委副书记、工会主席王燕热情接待。

调研组一行观看了企业宣传片，参观了公司文化展厅，详细了解了公司历史、改革发展等情况。张镇平副书记充分肯定了东北制药实施混改以来发生的巨大变化和取得的显著成效，对方大集团先进的体制机制和管理模式表示赞赏。张镇平表示，方大集团董事局方威主席是一位有气度和情怀的民族企业家。方大集团作为一家体制灵活、管理严格、实力雄厚的全国知名民营企业，高度重视党建工作和员工福祉提升，入主东北制药以来，为企业带来了市场化的体制机制和充沛的资金支持，使东北制药得到快速发展，员工受益，社会关注，令人钦佩。

周凯总经理对调研组一行的到来表示热烈欢迎，并介绍了公司改革发展情况。为深入贯彻落实党的十九大精神和省市决策部署，2018年，东北制药作为沈阳市唯一混合所有制改革试点企业，全面推进混改试点任务。在此过程中，沈阳市委、市政府按照中央关于实施国有企业混合所有制改革的精神，紧密结合东北制药发展实际，做出了调整优化股权结构、引入战略投资者、调整企业隶属关系、转变干部身份等一系列重要决策，为混改创造了良好的政策环境。辽宁方大集团按照党中央精神和沈阳市委市政府决策部署，按市场化原则，参与东北制药定增项目，此后在二级市场增持公司股票，依法依规成为了东北制药控股股东，进而形成了国资、民资、社会资本、员工持股的多元化股权配置结构。通过混改，方大集团为东北制药输入了成熟先进的市场化管理模式、商业模式、创效模式以及充沛的资金支持，使企业发展动力活力充分激发。周凯总经理表示，方大集团董事局方威主席怀着“回家乡投资，为家乡作贡献”的情怀，积极响应中央和省市号召，参与了东北制药混合所有制改革。混改后，公司建立了“所有者监督、经营者主导”的现代企业治理模式、“对标先进、结果导向”的业绩评判标准、“敬畏制度、严格执行”的运营管理方式、“全面覆盖、全程监管”的风险预警防控机制和“创造分享、干到给到”的全新动力机制，干部员工队伍的责任意识、工作效率、思想观念、行为方式发生了深刻转变。

2019年，公司制定了全新的发展目标，全面释放混改带来的新动能，力争为辽沈经济发展作出新的更大的贡献。

王燕副书记介绍了公司党建工作情况和员工福祉提升情况等。辽宁方大集团在参与东北制药混改过程中，将“党建为魂”的企业文化有效输入东北制药，使企业党的建设在改革中不断强化，被誉为辽沈大地混合所有制改革的一面旗帜。混改以来，坚持党的领导与完善现代企业制度紧密结合，从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，紧密围绕改革发展中心，紧密结合生产经营实际，引导党员队伍带头践行“变、干、实”，将党的政治优势转变成推进企业改革发展的强大动力。她表示，混改以来，企业引入了方大集团全新的体制机制，在很短的时间内就发生了翻天覆地的变化，经营业绩持续向好，群团工作生动活泼，企业与员工共建共享，员工福祉大幅提升，公司整体展现出勃勃生机。2018年混改之初，东北制药秉承“对员工要好”“要把员工当亲人”的理念和企业奋斗目标。根据方大集团董事局方威主席建议，公司经研究决定实行全员定岗工资增长50%，实施医疗资助福利、重大节日员工福利、手机福利、免费工作餐福利、“方威励志奖学金”福利和“方大养老金”福利，不仅员工本人，员工的配偶、子女、父母也享受到相应的福利政策。2019年年初，公司为员工发放了万元大红包，又增加了基本工资增长、“孝敬父母金”两项福利，全面增强了员工的归属感和自豪感。全体员工正以奋发有为、昂扬向上的精神状态推动企业加速高质量发展。