交汇点评|你的“含 AI 量”是多少?

交汇点评|你的“含 AI 量”是多少?
2024年03月05日 19:01 媒体滚动

转自:上观新闻

含氧量、含水量、含糖量……你听过“含 AI 量”吗?近日,360集团董事长周鸿祎在他的“2024 大模型应用场景元年首堂AI免费课”上,抛出了“含 AI 量”的概念,引发思考。

什么是“含AI量”?顾名思义,就是指在某个领域或活动中,AI技术参与的程度。在现代职场中,AI无疑正在帮助人们提高生产效率,犹如高铁替代马车一般。还记得几年前新东方年会上的PPT事件吗?6位员工用一首改编的神曲犀利地抨击了职场上的“PPT文化”——员工每周需花费大量时间制作几十甚至上百页PPT,不仅效率低下,还浪费资源。但现在,借助AI工具,人们可以一键生成精美的演示文稿,大大节省了制作时间,从而将更多的精力投放在内容生产和创新上。

一位裸辞后投身短视频行业的29岁博主,也在小红书上分享了AI技术在视频剪辑和特效添加方面的便利。对她来说,一周的视频几分钟就能剪辑完成,AI提词器功能也十分好用,“它会根据你的语速自动调整台词滚动速度,对于口播博主来说真的太友好了。”

不仅是年轻人,一位在证券行业从业30多年的老员工最近也在积极拥抱“GPT”,将AI应用到自己所负责的板块业务中,工作效率提升了约1/4。

由此可以看出,“含AI量”在一定程度上反映了AI技术在特定领域的渗透和融合程度,以及对人们生活和工作的改变程度。

相比于员工的自发行为,360集团甚至已经开始将“含 AI 量”纳入对于部门和员工个人的业务考核指标,即业务中有多少环节被AI优化、被AI赋能、被AI改造,员工熟悉AI的程度,是否积极学习和应用AI技术。“事实上,网上有很多免费的AI课程……”在演讲中,周鸿祎强调了这一点。

为什么提出“含AI量”这个概念?作为全国政协委员,周鸿祎这两天在接受采访中也提及,现在企业对AI都比较向往,但不知从何切入,特别是非AI企业对AI距离还比较远,毕竟大多数企业没有用过GPT。

从这个角度看,“含AI量”既是企业数字化、智能化转型的抓手,也是鼓励员工提高自身素质和创新能力的一种方法。

在正在召开的全国两会中,AI的科技含量可见一斑。不仅成为常被提及的高频词,在场外的两会报道中,也频频出现AI的身影。比如,中国青年报“带着AI上两会”,澎湃新闻推出了“AI视角看中国的一天”,交汇点新闻也打造了“AI主播报两会”“AI有声海报”等产品,并尝试以记者真人与他的数字分身“小宇”同屏互动的方式完成报道。

在AI时代寻找新的增长点,提高竞争力,无疑是时代命题。但面对“你的‘含 AI 量’是多少”的提问,人们有被取代、被淘汰的担忧也在所难免。事实上,近年来关于科技与生活、AI与人类的关系的思考,一直就没有断过。

其中,2024年河南卫视春晚上演的小品《我家的AI觉醒了》展开的遐想就很具有代表性。小品中,宋木子被AI机器人“卷”麻了,不仅在家中被抢走了父爱,在单位也逃不过被替代的命运,即便他拿到销售岗第二名的好成绩。更可怕的是,当他带着失落的心情回到家中竟发现,他的麦克风、电动牙刷、吹风机、冰箱、中央空调都诞生了自我意识。当他把脏衣服扔进洗衣机时,洗衣机竟然发出了灵魂拷问:“洗涤心灵比洗涤外表更重要”。

小品最后设计了一个结局让人类与恐惧和解。当被要求写一首超越李白的原创诗后,AI机器人服输了:“你们人类拥有我们没有的感性、情绪,你们有充沛的想象力,这才是智慧生命最宝贵的东西。我先做回机器了,但我希望,未来你们也不要丢掉我们。”

小品终归是小品,在莞尔一笑之后,人们思考的维度也在不断升级。

一方面在未来的工作和生活中,我们确实需要思考自己的“含 AI 量”,并找到与 AI 共存共融的最佳方式;另一方面,在“科技与狠活”面前,我们也更需要厘清科技与人文的尺度与界限。

不妨听听中国人民大学哲学院副教授王小伟向大众分享的“一个哲学教授的日常审查”。他在做客“一席”演讲时表示:技术正在成为我们日常的同时,也在夺走我们的日常。因为通勤让日常的行走消失,外卖让好好吃饭消失,而手机让身体性的体验不断地受到蚕食。

如何破解?王小伟说海德格尔在演讲《泰然任之》中有一句话给他留下了深刻的印象,那就是“完全抵抗现代技术是愚蠢的,我们真正要具备的态度是,让技术既在生活之中,又在精神世界之外,可以将其当作工具,但不让它侵入作为人的根本。”

看来,在考虑“含AI量”的同时,我们也必须同步提升自己的“含爱量”。前者是“工具”,后者是“燃料”;一个是生活,一个是生命。(陈洁)

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