辉瑞制药可能追加裁员数千名

　　【MarketWatch波士顿1月16日讯】周二，一些跟踪辉瑞制药(PFE)的分析师指出，做为辉瑞正在执行的削减成本计划的一个组成部分，预计辉瑞会在下周一的2006年盈余发布及行业分析师会议上公布进一步的裁员决定。

　　虽然目前还不清楚具体的裁员规模，但是一些专门分析辉瑞的专家指出，预计辉瑞的外国销售团队将受到最大冲击。此前辉瑞已开始大幅削减美国的销售力量，去年十一月末辉瑞宣布计划将美国的销售代表裁减20%，这意味着将辞退约2,200名员工。

　　辉瑞在全球范围内拥有约10万名员工，其中约有3万5000名销售代表。去年十一月这家知名制药商指出，已裁减了5000多名员工，这是公司为达成每年节省40亿美元成本的重组计划的一个组成部分。

　　德意志银行的分析师巴巴拉-瑞安(Barbara Ryan)预计，裁员将使辉瑞每年再节省20亿美元，外国销售团队至少将裁员2000名，其中多数为欧洲销售人员。此外，她估计辉瑞在其他领域将再裁减4000至5000名员工。

　　瑞安在评论欧洲销售人员被裁前景时表示：“他们早已多次表示将这样做。”

　　这位分析师还称，虽然辉瑞将对研发部门采取一些行动来提高其效率，但估计这一部门不会大规模裁员。此外，她预计辉瑞每年70亿美元的研发预算不会被削减。

　　瑞安指出：“我并不认为研发部门将成为本次裁员的目标。研发部门的雇员人数将基本持平。”

　　上周美国银行的分析师表示，辉瑞将裁减国际销售力量来提高销售效率。

　　美银分析师克里斯-肖特(Chris Schott)在一份研究报告中写道：“如果我们比较一下各地区每位销售代表的平均销售额数字，我们会发现辉瑞国际销售代表的销售效率只有美国团队的35-40%，同时只有整个集团加权均值的65-70%。”

　　肖特指出：“我们估计辉瑞的国际销售力量将裁减30%，这可能使辉瑞的年成本减少8亿美元以上，这相当于年每股盈利增加9至10美分。”这位分析师还称，他期待辉瑞公布将年成本节省目标再提高20亿美元的决定。

　　过去几个季度中，由于Zoloft和Zithromax等几种主要产品的专利权到期，辉瑞已感受到很大的压力盈利。

　　不仅如此，去年十二月份辉瑞遭受了一次意料之外的打击，出于药物安全方面的考量，辉瑞决定终止候选药物Torcetrapib的开发。依照原定计划，辉瑞准备将Torcetrapib做为目前公司主要营收来源Lipitor的后继产品。此前投资者寄望Torcetrapib可在Lipitor的专利权于2010年左右到期后保持辉瑞的盈利能力。

　　2005年Lipitor的销售额接近130亿美元，是全球最畅销的处方药，也是辉瑞最畅销的产品。

　　辉瑞曾表示，估计在2009年前无力进一步提高年营收(05年辉瑞的营收总计约510亿美元)，09年推出较新产品后可能扭转这种局面。但是，在终止Torcetrapib的开发后，一些分析师已对辉瑞在2011年后保持高盈利的能力提出了质疑，因为届时Lipitor的仿制品将进入市场。