161个岗位！长兴多家好单位正在招聘|面试_新浪财经

2022年湖州市生态环境局长兴分局编外人员招聘公告

因工作需要，湖州市生态环境局长兴分局面向社会公开招聘编外工作人员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

2.愿意履行招考单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正；

3.具有长兴本地户口或者长兴籍生源；

4.应聘人员要求在35周岁以下（1986年8月12日以后出生）；

5.拥护共产党的领导、遵纪守法、品行端正、身体健康。

6.具备招聘岗位所要求专业以及满足以上条件。

三、招聘程序

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘工作按照发布公告→现场报名→资格初审→笔试→资格复审→面试→体检→考察→公示→办理聘用手续的程序进行。

1.报名与资格初审

报名采用现场报名方式进行。

报名时间：2022年8月12日-8月19日（上午8：30-12：

00;下午14：00-17：30），周六、周日除外。

报名地点：湖州市生态环境局长兴分局人事法制科（兴国商务楼2号楼607室）。

报名时须提交报名表（附件）、本人身份证、户口簿（或户籍证明）、学历学位证书等证件原件及复印件，并交近期免冠1寸照片1张。招聘单位主管部门负责对报名人员提交的资料进行资格初审，符合条件者方可进入笔试环节。

2.笔试

岗位报名人数达到1：3及以上，则组织报名人员进行笔试，

笔试满分为100分；岗位报名人数在1：3人以下，则不设笔试环节，符合条件人员直接进入面试。

笔试内容：综合知识测试，满分为100分。

笔试时间：2022年9月，具体时间和地点另行通知。

3.资格复审

面试前组织资格复审，符合条件者方可进入面试。

4.面试

根据各招聘岗位应聘人员笔试成绩，从高分到低分按招聘计划人数与应聘人数1：3的比例确定面试对象。入围面试人员在面试开始48小时前放弃面试资格，按笔试成绩从高到低依次等额递补。

面试采用结构化面试，满分为100分，面试合格分为60分，低于60分的人员不得进入体检、考察环节。

考总成绩计算公式为：总成绩=笔试成绩*0.6+面试成绩*0.4。面试结束后，依据总成绩，再按各岗位拟聘人数1：1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。若成绩相等，以面试成绩高的为先；面试成绩相等，另加复试环节。

面试时间地点另行通知。

5.体检、考察

体检、考察参照公务员录用标准执行，因自愿放弃或体检、考察不合格人选出现缺额的，按成绩从高到低依次等额递补。

6、公示

体检、考察合格者确定为拟聘用人员，在长兴人事人才网予以公示（7个工作日）。

7、聘用

经公示无异议的拟聘用人员，按规定签订劳动合同，试用期3个月，试用期结束经考核合格后正式录用，考核不合格的解除劳动合同。在职期间工资、福利及待遇参照各招聘单位编外人员有关标准执行。

四、注意事项

1.本次公开招聘有关信息指定在长兴人事人才网（http://zjcxrc.zjcx.gov.cn/）公布，招聘过程相关信息（包括笔试成绩、入围面试人员名单、拟聘人员名单等）均在该网站公布，请应聘人员注意。

2.因考生个人原因（报名表填写错误、未按要求提供相应材料等各类情况）造成相应后果由考生个人承担。

3.其他未尽事宜由湖州市生态环境局长兴分局人事法制科负责解释。电话：0572-6050902。

湖州市生态环境局长兴分局

2022年8月10日

长兴县应急管理局公开招聘编外工作人员公告

根据工作需要和岗位空缺，长兴县应急管理局面向社会公开招聘3名编外工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具备良好的品行和职业道德，能够保守工作秘密；

2.愿意吃苦耐劳、服从分配、遵守纪律，品行端正，具有正常履行职责的身体条件和良好的心理素质；

3.长兴户籍（2022年8月15日前登记）或长兴县生源毕业生；

4.年龄为35周岁及以下（1986年 8月15日以后出生）；

5.本人没有违法犯罪、被开除公职及辞退等不良记录；

6.具备招聘岗位所要求专业。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名需提供的证件(材料)：

(1)《长兴县应急管理局编外工作人员报名表》（见附件，自行打印）；

(2)身份证原件及复印件一份；

(3)毕业证书原件及复印件一份；

(4)技术专长资格或职业证书原件及复印件一份;

以上证件原件审核后退还，复印件留存。

2.报名时间：2022年8 月15日至2022年8 月19日（上午8:30-12:00，下午2:00-5:00）；

3.报名地点:长兴县广场路1号行政中心C幢508办公室。

联系人员：殷敏电话：0572-6024809（15868212732）

（二）资格审查

报名后根据招聘条件与报名人员提供的材料，对报名人员进行资格审查。报名人员应确保提交材料的真实性，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格。

（三）考试

考试以笔试和面试相结合的方式进行，笔试、面试满分为100分。根据笔试成绩，从高分到低分按1:3比例确定进入面试的人员。如招聘岗位报名人数不超过1:3，则不设笔试环节，直接进入面试环节，（如招聘岗位报名人数不足1:2，则取消招聘计划）。考试总成绩计算公式：总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%，如总成绩并列，以笔试成绩高的为先（如没有笔试环节，总成绩以面试成绩为准），面试结束后，从高分到低分等额确定体检和考察对象。面试合格分为60分，低于60分的人员不得进入体检、考察环节。

考试时间和地点：另行通知。

（四）体检和考察

面试结束后，根据面试分数按招聘人数1:1的比例确定体检和考察对象。体检、考察参照公务员录用标准执行，体检费用由招聘单位承担。

因考生自愿放弃体检或考察对象出现不合格导致人选出现缺额的，按照成绩从高到低依次等额递补。

（五）公示及录用

体检考察无异议的，在长兴人事人才网对拟录用人员进行公示，公示期为7天。

四、聘用及工资待遇

1.录用人员用工形式为劳务派遣制。与长兴雷博劳动保障服务有限公司签订合同；

2.试用期2个月，试用期结束，经考核合格后正式录用。在职期间工资、福利及待遇按照招聘单位编外人员标准执行。

五、其它

1.本次面向社会公开招聘工作，由长兴县应急管理局组织实施并解释。

2.此次招聘不委托任何代理机构或个人开展招聘工作，不收取任何报名考试费用。

3.资格审查贯穿招聘工作全过程，对提供虚假材料、故意隐瞒实情，一经查实立即取消聘用资格；因报考人员自身原因未能按时参加招聘工作的，视为自动放弃，后果由报考人员本人负责。

长兴县应急管理局

2022年8月11日

2022年长兴县教育局招聘编外幼儿教师公告

根据我县学前教育发展实际需求，长兴县机关幼儿园等单位面向社会公开招聘152名编外幼儿教师。现将有关招聘事宜公告如下：

一、招聘对象条件

1.热爱幼教事业，具有良好品行和职业道德，具备从事幼儿教育教学的基本素质，遵纪守法，服从工作安排，有奉献精神。

2.取得大专及以上学历，具有幼儿园教师资格证或幼儿园教师资格考试合格证明，年龄在35周岁及以下（1986年8月18日以后出生），身体健康。

3.湖州户籍（含三县两区）取得本科及以上学历，并持有中、小学教师资格证或中小学教师资格考试合格证明，年龄在35周岁及以下（1986年8月18日以后出生），身体健康。

4.有工作单位的人员，须经工作单位同意后方可报考。

二、招聘单位及名额

详见《长兴县教育局下属幼儿园招聘编外幼儿教师招考计划表》。

三、报名方法及步骤

1.报名方式：现场报名。

2.报名时间和地点详见《长兴县教育局下属幼儿园招聘编外幼儿教师招考计划表》。

3.报名时应出具的材料

《2022年长兴县公开招聘编外幼儿教师报名表》1份；个人简历、身份证、毕业证书、幼儿园教师资格证书、普通话等级证书原件及复印件各1份。

4.审核

在现场报名资格初审的基础上，县教育局将对报名人员进行资格复审，合格者方可参加考试。

四、考核办法

考核内容：由现场答辩、教学能力考核、专业技能考核三部分组成，成绩按百分制计分，总分为100分。现场答辩、教学能力考核、专业技能考核各占5%、45%、50%。　

1.现场答辩：着重考察应聘者现场思维反应及语言表达能力。

2.教学能力考核：根据指定教材备课、上微型课。

3.专业技能考核：内容为自弹自唱（指定、自备各一曲）、舞蹈（指定、自备各一曲）、绘画（命题画）。

4.考试时间及地点：由招聘单位另行通知。

根据总成绩从高分到低分，按照招聘数1：1的比例等额确定体检和考察人员（总成绩合格分为60分，低于60分的人员不得进入体检和考察环节）。总成绩相同时，以教学能力考核成绩高者为先；教学能力考核成绩相同时，以专业技能考核成绩高者为先。考试总成绩及体检人员名单在招聘单位公告栏内进行公布。

体检和考察由招聘单位组织实施,体检、考察参照公务员录用标准执行。

放弃体检或体检不合格、放弃考察或考察结论为不宜录用，在办理录用手续前放弃录用资格的，在相应岗位合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

五、公示聘用

体检和考察合格人员名单在长兴人事人才网、长兴教育微信公众号上进行公示，公示无异议后录用。录用人员列入机关事业单位编外用工实名制管理，一律实行劳务派遣，并依据幼儿园规定确定其工资待遇。

六、其它说明

所有应聘人员均需按照要求做好疫情防控工作，不前往中高风险地区、有病例报告地区所在城市,应聘当天要服从工作人员安排，严格落实测温、亮码、戴口罩等防疫措施。

县教育局监督电话：6228110

长兴县教育局下属幼儿园招聘编外幼儿教师招考计划表

长兴县教育局

2022年8月10日

长兴县民政局2022年编外用工招聘公告

一、招聘岗位

行政辅助岗位3名。

二、招聘条件

1.拥护党的领导，遵纪守法、爱岗敬业、品行端正、身体健康，有较强的事业心和责任感，吃苦耐劳。

2.长兴户籍或长兴生源（以2022年8月9日的户口所在地为准）。

3.年龄：35周岁及以下（1986年8月9日以后出生）。

4.学历：本科及以上。

5.专业：行政辅助岗位1要求社会学、社会工作专业；

行政辅助岗位2要求会计学、会计、财务管理；

行政辅助岗位3要求计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、物联网工程、数字媒体技术

三、报名事项和招聘程序

1.报名时间：2022年8月9日至8月17日（上午8：30-12：00，下午14：00-17：30）。

2.报名地点：长兴县民政局2楼208办公室（县前中街356号）。

3.报名资料：报名时须提交报名表（见附件）、近期免冠1寸彩色照片2张、本人身份证、户口薄、学历证书（应届毕业生提供就业协议表、就业推荐表）等相关证件（证明）原件及复印件。

4.资格审查：报名结束后将组织资格审查，符合条件的方可参加考试。凡提供虚假信息而通过报名资格审查的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。应届毕业生须于2022年9月30日前取得招聘岗位所需的学历证书，未在规定时间内取得有关证书的，不予录用。

5.考试内容及时间：如岗位报名人数达到1:10以上，考试采取笔试+面试的形式，笔试、面试总分各100分，根据岗位笔试成绩，从高分到低分按1:3的比例确定面试对象，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;如岗位报名人数达到1:10及以下，考试采取直接面试的形式；面试合格分为60分，低于60分的人员不得进入体检、考察环节。考试时间、地点另行通知。

6.体检、考察：面试结束后，按成绩从高分到低分1:1确定体检和考察对象。体检、考察不合格出现名额空缺，按成绩排名顺序依次递补。体检费用自理。

7.公示：体检、考察结束后，在长兴人事人才网对拟录用人员公示。

8.录用：经公示无异议的拟录用人员，按规定与劳务派遣公司签订《劳动合同》，用工形式为劳务派遣，试用期3个月，试用期结束经考察合格后正式录用，考察不合格解除劳动合同。在职期间工资、福利及相关待遇参照有关编外人员标准执行。

四、其他事项

未尽事宜由长兴县民政局办公室解释。电话:0572-6030310。

长兴县司法局关于面向社会公开招录编外用工人员的公告

根据工作需要，按照《中华人民共和国社区矫正法》，省编办、省民政厅、省司法厅、省财政厅、省人力社保厅《关于进一步加强社区矫正社会工作者队伍建设的指导意见》（浙司〔2018〕115号）和市编办、市民政局、市司法局、市财政局、市人力社保局《关于贯彻落实<关于进一步加强社区矫正社会工作者队伍建设的指导意见>的通知》（湖司〔2018〕38号）文件精神，长兴县司法局面向社会公开招录编外用工人员，专门从事社区矫正工作。现将有关事项公告如下：

一、岗位职责和招录人数

社区矫正社会工作者，主要从事社区矫正对象教育帮扶相关辅助工作。招录人数为1。

二、招录条件

(一)拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法;

(二)具有国家承认的本科及以上学历；

(三)专业要求为法律类专业、教育类专业或心理学类专业；

(四)年龄35周岁以下（1987年8月8日以后出生），长兴籍户口（根据岗位要求，建议男性）;

(五)具有正常履行职责的身体条件。

具有下列情形之一的，不能报考：

1、有较为严重的个人不良信用记录的;本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;本人或家庭成员、近亲属参与非法组织、邪教组织或从事危害国家安全活动的;

2、因违法违纪被开除辞退解聘的;

3、受过刑事处罚、涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未做出结论的;