投资者提问：
董秘您好！贵公司职工人数增加的同时，本就不佳的业绩还直线下滑，严重击溃中小投资者信心，是否说明人力资源管理出了大问题，人力总监是否应为此事担责。
您好，感谢您的关注和建议。公司将根据发展战略和业务发展目标匹配相应的人员，持续优化人才结构，完善考核与激励机制，加强员工的绩效考核管理，进一步提高人效，全面提升公司的核心竞争力。谢谢！
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