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投资者提问:
在马钢股份三季度非经常性损益项目和金额,看到三季度公司用于员工辞退补偿的金额-302,275,091,我相信马钢股份肯定不愿意裁员,但是为了企业更好发展,必须做人员优化,追赶先进钢企,人均钢产量必须对标先进钢企,但是很遗憾,公司三季度巨亏,没有看到公司人员优化,所以公司三季度巨亏原因,可能公司高层真的没有尽力吧!希望公司对标一下1000万吨的南钢股份、新钢股份!
董秘回答(安阳钢铁SH600569):
您好,今年以来,国际形势复杂严峻,国内疫情多点散发,国民经济运行承受了超预期下行压力,钢铁行业运行环境较为严峻,企业生产经营面临下游需求减弱、钢材价格下跌、原燃料成本上升等挑战,公司效益出现较大波动。公司将树牢“过紧日子、苦日子”的思想,对标行业先进钢企,全面降本、全面挖潜、全面堵漏洞、全面增效,把各项工作,包含人力资源优化工作做到极致,持续改善和提升经营质量水平。
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