特色小镇什么样？专家说范围3公里 月工资6000以上

中央政策研究室经济局局长冯海发

　　新浪财经讯 “2018中国特色小镇博览会暨特色小镇和小城镇发展高层论坛”于1月13日至15日在湖南长沙举行。 中央政策研究室经济局局长冯海发出席并演讲。

　　党的十九大作出了一个重大的政治判断——中国特色社会主义进入新时代，冯海发认为，新时代经济发展的根本要求就是“高质量发展”，特色小镇也同样如此，因此，他提出了特色小镇发展的“负面清单”：损伤或者破坏生态环境的发展，不是高质量发展；重复甚至加剧产能过剩的发展，不属于高质量发展；停留在低端产业、低端产品的发展，不属于高质量发展；简单的依靠增加资源和要素服务，通过规模型的粗放式的发展不属于高质量发展；没有经济效益的发展，不属于高质量发展；扩大了资本和劳动报酬收入的发展，不属于高质量发展。

　　“而从正面清单来看，高质量发展就是按照新发展理念引领的发展，即创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展”。特色小镇如何去创新呢？，冯海发提出，培育一种新产品，新服务就是创新；使用新的投入来生产原来的产品就是创新；采用了一种新的原材料、一种新的生产方式或者是生产技术就是创新；开辟了新的市场，把特色小镇的市场扩大了就是创新；采用了新的组织形式，比如通过众创、通过众筹等使项目落地就是创新。

　　“创新就在脚下，培育新的产品或者对原来产品服务提升质量，采用一种新的原材料，采用一种新的生产方式，开辟一个新的市场、采用一种新的组织形式都是创新，因此特色小镇走创新之路是有空间的，也是完全可以做到的”，冯海发表示。

　　冯海发强调，特色小镇的高质量发展必须做到六点。一、必须有特色的、有优势的支柱产业。二、一个特色小镇应该集聚至少20个具有一定规模以上的企业。特色小镇没有企业做支撑，产业落不了地。三、特色小镇的范围大约在3平方公里是适宜的。四、要做到财政收入能够达到4亿元。五、聚集的人员能够达到5万左右或以上。六、特色小镇企业就业人员月平均工资应在6000元以上，这样才能保证具有吸引力。

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责任编辑：梁斌 SF055