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需求承压、销量下滑、价格战愈演愈烈,短短几年时间,全球电动汽车行业“红海”的底色愈发浓厚。
当地时间4月15日,一份内部备忘录显示,特斯拉正在全球裁员10%以上。特斯拉上次宣布裁员是在2022年,特斯拉CEO马斯克曾对高管表示,他对经济有一种“超级糟糕的预感”。
本轮裁员也早有蛛丝马迹。在过去的几个月里,特斯拉似乎一直在为新一轮裁员做准备。特斯拉曾告知公司经理,要求他们确定其团队的关键成员,并暂停了一些股票奖励,也取消了一些员工的年度考核。
去年年底特斯拉员工总数达到140473人,几乎是三年前的两倍。虽然此次裁员没有一个确切的百分比,但“超过10%”意味着至少将有14000名员工被解雇。另一方面,裁员后的人数仍将远高于3年前。马斯克在社交媒体上表示,大约每五年我们就需要重组和精简公司,以实现下一阶段的成长。
特斯拉全球大裁员释放了哪些信号?未来特斯拉能否培育起下一个新的增长极?
从“盛夏”到“寒冬”
在特斯拉裁员背后,短短几年时间,全球电动汽车行业就从“盛夏”逐渐转向“寒冬”。
此前特斯拉经历过一波人员迅速增长。根据美国监管机构文件,特斯拉的员工人数从2021年底的约10万人增加到2023年底的超过14万人。
对此,马斯克表示,多年来,特斯拉发展迅速,在全球各地设立了多家工厂。但与此同时,某些领域的角色和工作职能也出现了重复。在公司为下一阶段的增长做准备时,降低成本并提高生产率就显得极其重要。
“作为这项工作的一部分,我们对组织进行了彻底审查,并做出了在全球范围内裁员10%以上的艰难决定。”马斯克在发给全体员工的备忘录中说。亦有报道称,特斯拉某些部门的裁员幅度可能接近20%。
在裁员背后,特斯拉正面临多重挑战,高利率削弱了消费者对昂贵商品的购买欲,特斯拉又迟迟没有更新旧车型,而中国竞争对手正在推出更便宜的车型。美国消费者已经放弃驾驶更昂贵的电动汽车,转而选择混合动力汽车,这导致许多制造商重新考虑其电动化计划。
盖世汽车研究院高级总监王显斌对21世纪经济报道记者分析称,总体来看,特斯拉一季度交付量确实没有达到预期,在中国、美国和欧洲三大市场都出现一些增长乏力的迹象。目前中国市场对标Model 3、Model Y的车型特别多,已经上市多年的Model 3、Model Y竞争力出现下滑,焕新版的提振效果有限,消费者的注意力有所转移。欧盟也开始放缓电动化的步伐,补贴出现比较明显的回调,未来欧洲的政策存在不确定性。
从数据上看,特斯拉本月发布的报告显示,第一季度交付量远低于华尔街预期,仅有386810辆,同比下降近9%,为近4年来首次季度交付量下滑,环比下降超过20%。在特斯拉主要市场均普遍面临巨大挑战的背景下,今年第一季度,特斯拉的汽车产量比交付量多出46561辆。
对此,北方工业大学汽车产业创新研究中心研究员张翔(金麒麟分析师)对21世纪经济报道记者表示,以前特斯拉产品供不应求,提升产能是主要问题,但目前的环境已经发生了巨大变化,竞争愈发激烈,特斯拉产品供过于求,需要降低成本。
能否培育下一个增长极?
在一系列冲击下,截至4月15日,特斯拉股价年内已大跌35%,市值也缩水至5000亿美元左右。在行业和公司高速发展期过后,特斯拉亟需找到新的增长极。
事实上,为应对市场逆风,特斯拉裁员的消息对股价并不算利空,对美股来说在某些情况下甚至是利好,因此裁员并未对股价产生太大影响。相比之下,核心高管的离职似乎冲击更大,特斯拉动力总成及能源工程高级副总裁德鲁·巴格利诺(Drew Baglino)15日宣布离开效力18年的公司,这也是特斯拉股价收跌5.59%的关键原因。不到一年前,特斯拉首席财务官Zach Kirkhorn离职。
Baglino的离职可能会加剧一些投资者对马斯克接班人的担忧。马斯克从2008年起就担任特斯拉CEO,此外,他还领导六家其他公司,无法把全部精力和时间用在特斯拉上。目前还不清楚特斯拉几位高管的离职是否与公司陷入困境有关。
Running Point Capital Advisors首席投资官Michael Ashley Schulman认为,这些高管的离职是“今天最大的负面信号”,表明特斯拉的发展遇到了麻烦。
需要注意的是,特斯拉下周即将公布一季度业绩,投资者将关注马斯克削减成本的理由、未来的战略、产品路线图和总体愿景等信息。Wedbush知名特斯拉分析师丹·艾夫斯认为,对于马斯克来说,挽救市场信心的关键将在下周的财报电话会上。
“在经历了此前数月的困境之后,特斯拉急需向市场解释最近的裁员行动,以重获投资者的信心。”艾夫斯表示,如果不能解释当下情况并安抚华尔街的担忧,特斯拉可能会失去投资者的支持。
对于特斯拉当下的处境,艾夫斯形容马斯克是在应对“5级风暴”:全球需求一直疲软,特斯拉不得不削减成本,而且考虑到巴格利诺参与了特斯拉Model 2的开发,失去Baglino对特斯拉来说“绝对是一记重击”。
王显斌对记者表示,考虑到特斯拉在今年交付量数据不会特别好,新产品的发布节奏也没有那么快,裁员可以降本增效、提升组织效率提升。今年特斯拉通过多种形式出台了一些刺激政策,如果后续销量不是特别好,特斯拉可能会采取一些降价策略去保证销量。
当下挑战重重,如果把目光放到未来,完全自动驾驶汽车成为未来特斯拉能否获得高估值的关键。自动驾驶、人工智能未来能否成为新的增长极?
4月5日,特斯拉首席执行官马斯克在社交媒体上发帖称,特斯拉将于8月8日推出无人驾驶出租车。特斯拉表示,其下一代汽车平台将包括平价汽车和专用的无人驾驶出租车。未来无人驾驶出租车或将先于平价电动汽车亮相。
张翔对记者分析称,无人驾驶出租车是商业前景广阔的领域,也是更容易实现的领域。如果特斯拉能够在无人驾驶出租车领域取得领先优势,在未来某个时候率先实现L5级别的自动驾驶,特斯拉的压力将烟消云散。此前马斯克已经多次跳票,何时能够真正实现目标仍是个问号,自动驾驶还有很多问题没解决。
技术成熟仍需很长时间。张翔表示,鉴于自动驾驶技术现在还不成熟,8月8日特斯拉发布的所谓无人驾驶出租车可能不会很惊艳,甚至可能再次跳票。目前也没有完善的行业标准,在某种意义上,特斯拉是在将无人驾驶出租车作为一个营销工具,其实还很难发布具备成熟技术的全自动驾驶汽车。
展望未来,王显斌告诉记者,特斯拉下一代车型和无人驾驶出租车备受关注,是重要的王牌,但需要时间。短期内特斯拉会在产品上出现真空期,仍需要围绕Model 3、Model Y等现有产品去做全球推广和运营。
责任编辑:郝欣煜
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