投资者提问：
公司从2020年开始招聘大量的行业营销人员，但是从2020四季度和2021一季度来看，收入没有明显增长，二季度股价也反应了公司业绩还没有提升起来。请问是行业需求没有起来，还是公司的产品没有竞争力，还是营销人员水平不够？
董秘回答(博睿数据SH688229)：
尊敬的投资者，您好！从2020年，公司持续进行了人员的引进。新的销售团队人员需要尽快融入公司，熟悉公司的经营理念、产品情况等。公司也为员工提供了良好的职业发展通道，并通过内部奖励机制以及股权激励政策为员工提供更好的薪酬福利水平和激励机制。 对所有面临数字化转型的企业而言，IT运维重要性毋庸置疑。能支撑数字化业务的平稳运行，从传统的运维走向运营，从成本部门变成效益部门，国内IT部门更多的开始赋能企业业务。面对企业数字化转型，APM的核心是保障企业IT系统高效运行，从而促进企业业务发展。公司提出的以用户为中心服务可达的数据链DNA的理念，正是源于客户基于业务需求的角度出发，以提升用户的满意度为目的，让企业懂产品，更懂用户。 公司是较早进入国内应用性能管理行业的厂商之一，处于行业领先地位。公司自成立以来始终坚持自主创新，紧跟传统互联网、移动互联网、云计算、大数据、人工智能等行业前沿技术的发展变革，持续不断的推陈出新。公司产品性能优越，构建了一整套自主可控的知识产权体系和产品体系，具有较强的技术先进性和产品优势。随着企业数字化转型进程不断推进，公司通过多产品组合的整体解决方案，帮助客户优化用户体验，提升 IT 运维水平；公司与客户合作关系稳固，具备良好的客户资源和品牌形象，在长期市场竞争中处于优势地位。感谢您的关注！
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