投资者提问:"人均创利低于人均薪酬为行业惯例,体现了公司尊重人才的理念。"...

投资者提问:"人均创利低于人均薪酬为行业惯例,体现了公司尊重人才的理念。"...
2020年12月15日 15:40 问董秘

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投资者提问:

"人均创利低于人均薪酬为行业惯例,体现了公司尊重人才的理念。",每年利润的倾向于高比例分配给贵司的管理层、员工,请问贵司,作为投资人的我们,利益如何保证?谢谢。

董秘回答(南大环境SZ300864):

您好。公司坚持“以奋斗者为本,长期坚持创新创业,用智慧和技术推动客户和社会的可持续发展”的战略准则,着力推动公司健康可持续发展。2017年至2019年间,公司营业利润复合增长率为60.13%,体现出良好的成长性;三年分红金额分别为2260、2600和3000万元,股东实现了更好的回报。公司希望能凝聚投资人、公司员工和其他利益相关者的力量和共识,以更加开放的心态和举措,共同把市场的蛋糕做大,把共享的机制做实,把合作的方式做活,真正实现互利共赢。

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