常州人才科创集团积极服务新时代人才强市战略,全力构筑人才创新服务生态圈,为常州市加快培育锻造新质生产力注入人才动能。
一是做优科创人才招引。建立大赛赛马、海外渠道等招引方式,组建运营常州市科技招商服务中心,推进举办常州IP全国创新创业大赛系列活动,现已落地2个项目、签约10个项目、意向落地56个项目。参与服务第十二届中国创新创业大赛,助力6个项目进入总决赛,其中两个获得二等奖。
二是做新科创孵化模式。构建“幂律引擎”标杆孵化体系,推动联合运营智电汽车产业园、合成生物产业园、未来产业园、智能网联汽车产业园,着力打造运营标杆孵化器,示范引领全市科创载体能级提升。
三是做强科创投资集聚。完成天使母基金备案及天使直投基金工商设立,推动合作设立松禾天使基金、经纬天使基金等4支子基金。制定龙城英才AB类项目评审细则,持续升级投资项目库,已储备常氢科技等31个优质项目。与江苏银行等11家银行机构开展“科创天使贷”业务合作,拓展科技信用担保业务。
四是做实科创生态服务。推进落实高层次人才“双岗互聘计划”,截至上半年,双岗互聘信息化平台已注册企业、高校、科研所599家,提供岗位需求1650个,完成第一批929名高层次人才聘用。开展“智汇全链益企行”新质服务系列活动,持续为高层次人才做好乐业、出行、康养、文旅四大类菜单式礼遇服务,已为40名“龙城总部优才”开展人才礼遇服务。
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