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开栏语
新一轮科技革命和产业革命浪潮涌动，加快形成与高质量发展和中国式现代化要求相适应的生产力势在必行，“新质生产力”应运而生，恰逢其时。
新质生产力是创新起主导作用，摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径，具有高科技、高效能、高质量特征，符合新发展理念的先进生产力质态。作为实体经济高质量发展的“领头雁”，上市公司如何培育、发展、壮大新质生产力？
即日起，上海证券报·中国证券网将刊发“探寻新质生产力”系列调研报道，深入走访调研各行各业上市公司，充分呈现新质生产力带来的生产技术的突破、生产要素的丰富、生产力水平的质变，让新质生产力的星星之火点亮高质量发展的新图景。
◎记者 高志刚 实习生 黄思语
隔着落地玻璃窗望进去，宽敞整洁的生产车间内，几条自动化流水线高速运转着，仅有几名工人关照机器设备，不断变化的数字在显示屏上“跳跃”着。这是位于上海市金山区的上海艾录智能化工厂车间内的场景。
“元旦以来，我们订单明显增多，现在生产线都是24小时不停生产。”上海艾录董事长陈安康既兴奋又着急地说，“所以要扩产，而且全是智能化产线，否则订单来不及做。”
近年来，随着5G、人工智能、物联网、大数据等先进技术与工业生产深度融合，传统的人工流水线不断被高度自动化取代，“黑灯工厂”正在包装等传统行业内加速落地。
上海证券报记者采访发现，与部分民营企业家信心不足、保守观望的做法不同，陈安康选择了迎难而上。在他的带领下，上海艾录通过开发新产品，积极延伸产业链，去适应时代的变化发展。
“未来，上海艾录会加速技术创新和自动化替代，优化各产品矩阵工艺流程，把握新兴产业政策动向，升级企业管理模式，建设专业人才队伍，以继续加强打造公司的新质生产力。”陈安康如是称。
开年订单增多 积极扩产抓机遇
上海艾录的总部及生产基地位于上海金山区，距离市中心有70多公里。金山区的化工产业甚是发达，上海艾录扎根此地，占了就近采购原材料的地利。
与工厂外面冷风嗖嗖形成反差的是，工厂车间一片繁忙火热，机器24小时运作赶工。
“年初公司建材类包装订单量突然增多，现在都来不及生产。”陈安康行色匆匆地走过来迎接记者，同时透露了公司最新产销两旺的喜人势头。
房地产行业目前尚未全面回暖，为何建材类的包装订单猛增？陈安康认为，随着国家积极的财政政策适度加力，建材行业可能在提前补库存。而上海艾录是建材包装领域的龙头企业，是大客户优先选择的供货商。
“由于客户群体物料属性的差异，为了满足不同客户的诉求，包装袋的技术含金量其实很高。”他说着就让助理拿来几个包装纸袋向记者展示，纸袋上印着几个大字：“以包装为载体，为合作伙伴赋能”。陈安康用粗糙的手指捻着纸袋一角，认真讲解纸袋品质。“妙可蓝多、东方雨虹、立邦、德高、美巢、嘉吉等国内外知名工业及消费类企业都是公司客户。”陈安康说。
据陈安康称，公司当前面临的困境就是产能不足，若是签约一笔大订单却无法按期交货，就会引发信用问题。“本来交货期是22天，现在交货期到了60天，根本忙不过来。”
据悉，2023年包装印刷产业链的产能扩张几乎停滞。在此背景下，上海艾录却逆势扩产，其重要原因是公司的产品不愁卖。
近日，上海艾录公告了新基地项目的最新进展。公司新基地项目计划分两期实施，一期项目拟投资6.9亿元，用地面积114.6亩，建设工业用纸包装、复合塑料包装和新材料生产建设项目。该项目将有助于上海艾录与合作伙伴强强联合，打通健康产业上下游产业链，形成产业集聚效应。二期项目拟投资约6.7亿元，项目全面建成后预计新增产值23亿元，新增税收1.36亿元。
产线升级换代 善用新质生产力
高品质的产品必须要有高质量的生产线。
提及印刷包装厂，大多数人或许会浮现出流水线上很多工人，半成品堆积在车间等场景。但在上海艾录的数字化工厂里，印刷包装的生产线已告别传统模式，一套将人、机、料等数据串联起来的数字化系统，让生产制造的流水线大步走向自动化智能化。
在公司证券事务代表林雨竹陪同下，记者穿上防尘服，走进智能工厂。“这是生产奶粉袋的车间，因为奶粉袋需要起到阻水、阻氧、保鲜的功能，所以需在纸袋内插入高阻隔内膜，工艺和洁净度要求比较高。现在的运行速度为每分钟130个，而前面两条建材生产线的速度更快，每分钟大概300个。”林雨竹边走边介绍。
透过玻璃，记者看到为砂浆、炭黑、奶粉等生产包装袋的车间内安静却异常繁忙，一条条生产线不停地运转，纸张和纸袋在其中飞速通过，印刷出的图案和文字色彩斑斓。即使隔着厚厚的玻璃，记者也能感受到车间内热火朝天的生产场景。
“这是以食品包装为主的车间，自动化、智能化程度高，一条产线只有6名工人。”90后车间经理陈敏颇有感触，“我刚进厂的时候，一条产线有20多名工人，后来经过设备和系统的更新迭代，流水线上的工人越来越少。”
走到智能仓库，记者发现里面没有一个人，只有智能AGV小车穿梭其中。据陈敏介绍，公司智能仓库拥有近1万个智能仓位，无需人工干预，就可以实现智能仓储、发货。MES（制造执行系统）覆盖了生产排程、派工、叫料、E-SOP等生产管理环节。
公司实现智能化制造以后，原先订单可能需要几千人工的工作量，现在可以实现从最初接订单到最后交付订单全过程的人工智能介入，从而大幅提高全流程生产效率和降低成本，实现效益增长。
在陈安康看来，新质生产力的核心就是创新研发、智能制造和绿色可持续发展，“多年来，公司大力投建智能化、数字化生产能力，研发绿色、环保、低碳可回收包装材料和光伏新产品新材料，迅速形成艾录的新质生产力。”
据了解，上海艾录早在2019年9月便启动了数字化转型项目，并在2022年完成了五期智能工厂的全面建设，2023年2月，公司入选经上海市经信委综合评选后发布的《上海市100家智能工厂名单》。
公司集“数字化、智能化、自动化、柔性化”为一体的“黑灯工厂”，即使在熄灯后无人的状态下，也能实现高度自动化生产。通过生产设备、系统和流程的智能化与数字化，实现更精确的生产和更高效的产出。
重研发重人才 积极拓展新领域
包装主业虽然产销两旺，但陈安康不满足于此。深具忧患意识的他一直在寻找新机遇，包括寻求好的并购标的，以及自主研发新产品。
“我最近在忙着改善一个颇具想象力的新产品。”陈安康说，这是一款用于光伏产品的新型复合边框材料，目前还处于产品研发及前期验证阶段。
“这个边框的强度、弹性远高于铝合金，而且还可以做成彩色的。”陈安康拿起边框用力去拗，却纹丝不动。据称，该产品的核心优势是超低碳、耐腐蚀、抗PID特性，可以有效降低能源消耗，降本增效，契合光伏市场需求。
不过，陈安康表示，相较于铝合金材质，该材料被质疑无回收之价值，“实话实说，现在提高良率是目前较大的课题。所以最近都在研究怎么提高它的良率。”
此外，上海艾录还在试水另一款与光伏行业相关的产品——背板膜产品，目前已进入试生产认证阶段。
研发需要人才，公司如何吸引或者留住高端研发人员？
“跟着艾录成长，不会让他们吃亏。”陈安康语气坚定地说，公司最宝贵的资源就是人才，所以通过股权激励、搭建平台等方式揽才留人。
上海艾录用工稳定，70%的员工来自金山当地，许多员工已有六七年的工龄。“公司今年2月初推出了股权激励计划，除6名高管外，核心技术人员的激励数量占比超过三成。”陈安康表示。
“好好工作，努力学习，你的梦想有多大，你的舞台就有多大。”这是陈敏刚进上海艾录时，陈安康对这位年轻人的勉励之语，如今这些陆续在兑现。
面对记者提出的行业竞争问题，陈安康表示，上海艾录不怕被抄袭，永远领先一小步。“有的人躺平了，但我喜欢做研发，我是学化工出身，沉浸在（新材料）研发里面，乐在其中。”陈安康说。
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