自由职业生存状态：并非想象中“自由”

    随着经济社会的快速发展，人们对职业的选择大为丰富，尤其是在知识文化的生产传播和第三方的财务法律服务领域，“自由职业”成为不少年轻人眼中的理想工作。相比传统意义上的坐班工作，自由职业往往显得光鲜亮丽，收入也颇为可观。

    然而，人民论坛问卷调查中心近日发布的《2019自由职业者生存发展报告》显示，自由职业并非想象中的那么“自由”。“收入不稳定”“保障不稳定”“不能形成长期规划”和“社会认同较低”是从事此类工作的主要障碍与弊端。

    三湘都市报记者采访了部分自由职业者，听他们讲述各自的从业故事。

    ■记者 王智芳 通讯员 李良婷

    实习生 覃梦娟 袁馨婷 王孝清

    压力

    她做时尚博主，并没换来想要的自由

    深夜12点，阿潘还在工厂和打版师商讨细节。本月底，她的女装淘宝店将要完成今年夏季最后一次大上新。

    这是33岁的阿潘成为时尚博主的第二年。几年前，她还只是偶尔用社交平台发一些自己的穿搭图片和服装搭配技巧的文章，后来开通了个人微信公众号，并在2017年收获百万粉丝，每个月写几篇推广软文就能有一笔可观的收入。这些变化最终让阿潘决定辞去苏州某大型外企人力资源总监的工作，转型为一名自由职业的时尚博主。

    阿潘原本以为离开传统行业意味着新生活的开始，但她承认自己低估了自由职业的种种不如意。阿潘说：“我的时间变得碎片化，一个人要身兼客服、商务、店主、模特、设计师和财务大大小小的工作，想要专注做一件事变成奢侈，有时候一边写稿还要忙着修图、打电话、发微信。”

    阿潘的经历是绝大多数自由职业者遭遇的工作常态。

    在自媒体、摄影、设计、翻译、模特等行业，自由职业者随处可见，但远离定时定点打卡的工作制度，并没有换来想象中的自由。每天工作6~8个小时的自由职业者比例最高，占全部自由职业受访者的35.3%。但自负盈亏的收入方式和激烈的市场竞争环境，使得自由职业者的作息和工作时间需要随着客户的需求调整，也让不规律的作息方式成为大部分自由职业者的常态。尤其是刚成为自由职业者的初期阶段，由于缺乏资源和团队，他们经常要一个人身兼数职，压力山大。

    在长沙从事自媒体的肖涛看来，自由职业者其实并不自由。“我上个月写了15篇文章，觉得自己可以休息了，订了一张机票去海边放松几天。结果编辑老师说有了新选题，问我写不写，最后只能在酒店房间里工作度假。”

    收入

    他投入100万开民宿

    两年才收支平衡

    自由职业者的收入水平，可能是外界最关心的话题。人民论坛问卷调查中心的一份数据显示，28.4%的受访者表示目前的收入比正常上班时要少，39.3%的受访者选择基本持平，有28.4%的人选择了比之前多一些，仅有4.0%的人选择了收入比正常上班多很多。

    时间自由需要建立在经济自由的基础上，而收入是自由职业者一切焦虑的源头。很多人在从事自由职业前，都会积累一定的人脉和资源，通过副业、兼职等形式获得稳定收入，或者与工资收入持平时才敢正式开启自由职业之路。但即便如此，大部分自由职业者在最初的1到3个月还是会因为收入不稳定陷入恐慌。

    2016年，李海积累了一笔资金后辞去了工作，去大理开民宿。“投了差不多100万元，过年的时候身上只剩13块钱，一年赚的钱全部给工人了，直到开业两年后才达到收支平衡。”李海坦言，自由职业初期，几乎每天都在焦虑收入的问题。“旅游业的季节性较强。旺季的房间几乎天天订满，淡季很少有客人来，但你的水电费和人力成本仍然是一笔开销，加上日常硬件的更新换代和损耗，收入的巨大波动给人的压力很大。”

    社保

    为买房，他告别“自由职业”入职缴社保

    除了收入存在不稳定性，自由职业者还经常面临着社会保障缺位的问题。企业招聘时承诺的“五险一金”，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，大部分地方的自由职业者目前通常只能缴纳并享受前两项，待遇水平也远不及企业职工。

    在长沙从事室内装修设计工作的陈鑫从事自由职业3年，每月只需接1~2单，收入就能保证在2万元以上。陈鑫一直很满意这样的工作状态，直到今年准备与女友结婚，有了落户买房的打算，才发现自己遇到了大麻烦。

    按照长沙市最新的政策，大专毕业生要满足连续缴纳12个月社保才能落户，且落户需要的社保必须是“缴费单位与劳动合同的用工单位一致”。于是，今年5月，陈鑫入职了一家室内装修设计公司，与对方签订了劳动合同并缴纳五险一金，为明年落户购房作准备。

    社会保障的缺位，也使得社会上对自由职业长期存在负面认知。自由职业者没有固定的劳动关系和保障政策，被很多家长视为“不务正业”。“很多亲戚都不理解我，总认为我不找个正经的工作就是吊儿郎当不上进。”李海显得很无奈。

    对此，人力资源和社会保障部近日印发的《职称评审管理暂行规定》指出，个体经济组织、自由职业者可以开展专业技术人才职称评审，并将于9月1日起施行。相关规定的出台，对依靠技能变现的自由职业者来说，在提升职业社会认同度、规范职业保障方面无疑具有积极意义。

    采访中，不少受访者表示，自由职业应该是能力和选择的自由，而不是聚焦在时间和工作环境的自由。随着社会发展和年轻就业群体思想观念的转变，自由职业有“很大可能”甚至“一定会”成为未来的一大趋势，而社会保障的不断完善也将帮助自由职业者迎来更加规范的就业环境。