转自:河工新闻网
邯郸市工会系统举办民主管理和集体协商工作经验交流会暨专题培训班
使民主管理和集体协商工作与企业发展相契合相促进
河工新闻网讯(孙广军)11月7日至8日,邯郸市工会系统民主管理和集体协商工作经验交流会暨专题培训班在河北华丰裕达集团有限公司举办。会议旨在总结交流企业民主管理和集体协商工作经验,提升工会干部业务素质,强化工会干部的履职尽责能力,不断推动和深化以职代会为基本形式的企业民主管理制度改革和完善集体协商和集体合同制度,维护职工和企业的合法权益,构建和谐稳定的劳动关系。
会议要求,各级工会组织要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,贯彻落实中央六部委《企业民主管理规定》、《河北省企业民主管理条例》和《河北省企业集体协商条例》等,不断推动和深化以职代会为基本形式的企业民主管理制度改革和完善集体协商和集体合同制度;持续开展工作创新,探索新业态企业民主管理和集体协商工作新模式;汇聚推进企业民主管理和集体协商工作的社会共识,推动全市企业民主管理和集体协商工作不断深化发展。
会议强调,各级工会干部要进一步提高政治站位,充分认识到推动企业民主管理和集体协商工作深入发展的重大意义,要准确把握企业民主管理和集体协商工作面临的形势和任务,持续推进企业民主管理集体协商工作高质量发展;要突出工作重点,增强责任意识,开展能力提升,讲究工作方式方法,把握工作节奏和力度,使民主管理和集体协商工作与企业发展相契合相促进。
会议期间,武安市、磁县、国网邯郸市供电公司、冀中能源峰峰集团等六个单位工会,分别就开展民主管理和集体协商工作从不同角度介绍了经验。参会人员还观摩了河北华丰裕达集团有限公司工会民主管理工作和集体协商工作。
会议邀请河北省总工会基层工作部和权益保障部工作人员,分别就开展民主管理和集体协商工作进行了授课。
邯郸市工信局、市人社局和市国资委等相关职能部门工作人员参加了会议和培训。
编辑: 马娜 责任编辑: 王红润 审核: 王书军
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