四川省雅安市雨城区：多措并举提质增效全方位构建基层就业服务体系_新浪财经

转自：中工网

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雨城区：多措并举提质增效全方位构建基层就业服务体系

杨雅娴雅安日报记者郑瑶

党的二十届三中全会强调：“完善就业优先政策。健全高质量充分就业促进机制，完善就业公共服务体系，着力解决结构性就业矛盾。”

近年来，雨城区聚焦服务网络、服务队伍、服务联动、服务供给等四项重点，不断夯实就业创业服务工作基础，全方位构建基层公共就业创业服务体系，积极推动城乡就业创业服务一体化。

建立城乡就业“便民站”

近日，走进雨城区零工市场，只见不少市民正排队咨询零工岗位信息，并登记自己的相关信息，这样一来，零工市场的工作人员就可以根据市民意向，现场告知或电话通知其相关的岗位信息。

“我之前一直在家带孩子，孩子今年上小学了，我便到零工市场来找个工作。”市民高雅琴说，她希望找一个文员类的工作。

市民在家门口就能享受到便捷的就业服务，这还要得益于雨城区推进就业服务下沉基层的相关举措。

乡村有就业创业服务平台，城区有零工市场，就业服务就在市民身边。雨城区统筹利用便民服务中心、党群服务中心、农民工综合服务站、户外劳动者服务驿站等资源，在全区13个镇（街道）及118个村（社区）全覆盖建立就业创业服务平台，积极打造城区10分钟、乡村3公里家门口就业服务圈。

在“便民站”的基础上，雨城区还配强了服务队伍。雨城区以“三级就业专员”队伍建设为支撑，逐步构建起基层就业人员服务矩阵。目前，雨城区有镇（街道）级专职工作人员26人、村（社区）级专兼职工作人员122人。此外，雨城区还为镇（街道）就业服务窗口选聘16名高校毕业生担任就业服务专员，打造“专业化、规范化、标准化”的就业创业服务队伍。

同时，结合县、乡、村三级劳务服务体系建设，雨城区积极培育劳务经纪人队伍，成功入驻“蜀我·会找活”数智平台用工主体36家，劳务专合社7家，劳务经纪人65人，合作社社员1997人，有效激发就业服务主动性和积极性。

打出就业服务“组合拳”

近日，在雨城区大兴街道办事处就业窗口旁，工作人员孔凡婷正在为市民办理失业登记。仅仅几分钟的时间，她就为一名市民办理好了业务。

“现在，我们的窗口能为市民提供的就业服务越来越多，包括创业担保贷款申请、大学生创业补贴申请、职业介绍、职业指导等。”孔凡婷说，市民关于就业的事情，基本上在他们这一个窗口就能搞定。

“工作精细化、服务优质化”是就业工作的两大重点。在就业工作越来越精细化的基础上，服务的优质化就显得尤为重要。为此，雨城区推行“互联网+公共就业服务”，促进基层开展业务受理、数据调查、信息推送、办事指南等服务，推动实现公共就业服务事项全程网办、全域通办，提高就业工作效率，并运用信息化手段实现公共就业服务能力提升。

此外，雨城区还加强公共创业服务领域数据归集和数据共享，点对点推送就业创业服务信息18万余条，有效提升服务质量和效率。

同时，结合雨城区的基层特点，进行精准发力、精心指导，落实监督考核机制，深入开展求职、创业、培训等惠民工作，切实服务基层就业创业。

为打造“多元化”的服务新矩阵，雨城区还采取多方联合的举措促进工作开展。充分发挥高职院校、培训机构、人力资源服务机构、创业孵化基地等多渠道资源，开展“就业服务进校园”“就业培训直通车”“直播带岗”“政策进企业”等形式多样的就业服务活动，实现服务供给主体多元化、服务水平专业化的服务矩阵，更好服务各类就业创业群体。