长沙积极推动高校、人才、产业深度融合，“书架”上的科技成果开始“落地生金”|长沙市_新浪财经

稿源：长沙晚报

2024-07-23 07:38

　　长沙晚报全媒体记者刘攀实习生陈丹

　　一山一水一洲城，长沙不仅风景秀丽，也拥有丰富的科教及人才资源。如何推动科教优势、人才优势充分转化为创新优势、发展优势、竞争优势？近年来，长沙立足实际，积极推动高校、人才、产业深度融合，为全市经济社会高质量发展积蓄强劲动能。

从实验室走进产线

　　“我一直没有离开中南大学，我们公司的研发人员主体实际上大部分也是我的学生。不仅仅是中南大学，我们跟湖南大学和长沙其他一些大学都有合作。只有结合学校科研单位和公司各自的优势，将校园内的科技成果及时应用到企业上，才能让我们的产品技术含量越来越高。”山河智能创始人、首席专家何清华说。

　　高校是科技创新、人才培养、创新知识的中坚力量和主力军。作为一家从产学研一体化起步并发展壮大的企业，近年来山河智能也更加注重与高校科研院所开展跨专业、跨学科的复合型高层次人才联合培养。

　　“企业创新靠人才。”何清华认为，人才是提升企业创新能力的关键。如今，山河智能已成功研发出200多个规格型号、具有自主知识产权和核心竞争力的高端装备产品，并连续多年跻身全球工程机械制造商50强。未来，山河智能将继续坚持产学研一体化，构建多方位、多层次的人才培养机制，让更多成果走出实验室加速跃上生产线。

　　实践证明，只有让科研成果获得与其相匹配的经济效益，才能更好地促进科研发展。于是，世界著名应用地球物理学家、中国工程院院士何继善在长沙成立继善高科，将找矿技术理论实现产业化，让校园里的科技成果转化为“国之重器”。“地球物理勘探就是用物理的方法探测地下物质的物理性质和分布范围，就好比给地球‘做CT’。”继善高科副总经理张斌介绍，他们采用的探测方法是何继善院士发明的广域电磁法，能实现地下8000米深度范围内资源和能源的高精度探测。

　　作为从高校走出来的企业，继善高科在发展过程中凝聚了大批有朝气有活力的人才，并发展成为包括地球物理、油气工程、地质工程等多个学科在内的综合团队。“我们并不怕别人的质疑，有了质疑才有机会，才有挑战，才有机遇。”张斌说，继善高科未来将不断促进产学研融通创新，让科技人才放开手脚创新创造，打通科技成果转化的“最后一公里”。

激发人才创新活力

　　走进位于宁乡高新区的星邦智能国际智造城生产车间里，5分钟即可下线一台剪叉车，帮助更多高空作业人员实现安全、高效作业。从一家默默无闻的企业，成长为中国高空作业平台行业领军品牌，该企业董事长刘国良表示，是持续的科技创新、强大的人才支撑才创造了今天的星邦智能。“拥有人才聚集、平台支撑、人才成长的土壤也是星邦智能发展壮大的法宝。”

　　此前，该企业获批博士后科研工作站，正围绕产学研融合，在重大项目开发、高层次人才培育、科技合作交流等方面持续发力。“创新能力是我们企业多年来发展的原动力，设立博士后科研工作站也是国家对星邦智能科研能力的认可。”刘国良表示。星邦智能始终坚持自主研发打造核心技术，实行产品开发全流程管理，通过产学研合作，逐步提升研发实力。

　　“我会围绕星邦智能高空作业平台、电气系统核心控制器等领域展开工作，用实际行动促进高水平科研成果有效转化。”首批进站博士后、中南大学博士、长沙理工大学汽车与机械工程学研究生导师高凯表示。

　　在三一集团18号厂房，视比特机器人自主研发的智能下料分拣产线正有序运转。从10余人到300余人、从零收入到年订单近3亿元、从小微企业到国家级专精特新“小巨人”企业，视比特机器人只用了6年时间。“人才和投入是创新的基础。”视比特机器人董事长兼CEO邓文平介绍，其创始团队在计算机视觉、机器人、云计算大数据等领域有多年积累，目前企业研发人员占比超60%、博士人才超过20位。“只有重视人才，并激发人才的创新活力，企业才会越来越好。”

助推科技成果转化

　　梅溪湖畔，占地面积3000平方米的淡水河谷-中南大学低碳和氢冶金实验室里，装修人员和技术人员正在忙碌。

　　作为世界第一大铁矿石生产和出口商，巴西淡水河谷捐赠近600万元，支持中南大学组建这家实验室，助力钢铁行业加速脱碳和绿色转型。据悉，淡水河谷之所以选择中南大学，也正是由于其领先的学科和人才优势。对此，中南大学低碳与氢冶金研究中心相关负责人表示，今后实验室将开展低碳和氢冶金相关研究，并着力将其打造成特色鲜明、装备先进、管理科学的国内领先、国际一流的国家创新平台。

　　科技成果转化是发展新质生产力的重要环节。随着众多企业主动与高等院校、科研院所“攀亲结缘”，开展关键核心技术攻关，建设多种模式的产业技术研究院……在让更多实验室创新成果加快转化，形成符合市场需求的产业新动能和新质生产力的征程中，长沙的科研、人才与产业之间的互动更为紧密。

　　生产线一头连着市场，一头连着实验室。如今，人才在企业找需求，企业在高校找专家在长沙已渐成常态，更多“书架”上的科技成果不仅“活”了起来，也开始“落地生金”。