让企业大胆“上项目”“扩产能”

让企业大胆“上项目”“扩产能”
2024年04月01日 06:22 媒体滚动

□ 本报记者 许雯斐

通讯员 徐迪慧

2月19日—24日,江北新区领导、各单位累计走访重点企业217家;截至3月2日,重点企业走访进度达48.7%;截至3月15日,各部局、各平台各街道已按时完成重点企业第一轮走访;截至目前,江北新区第一轮走访摸排企业问题诉求1259件,首问办结1052条……

这是记者从江北新区服务企业行动周报截取的部分信息,跳跃变动的数字背后,是一场浩浩荡荡、扎扎实实的进企业、问诉求、解企忧的服务企业行动。

今年,江北新区将“服务企业、项目建设、研产贯通、招商引资”四大行动定为工作主线,而“服务企业”又是四大行动之首,是与其他三大行动息息相关的关键所在。这项行动干得怎么样?是否为企业解决了真问题?是否有望形成长效机制助企发展?记者深入江北新区企业一线,一探究竟。

全覆盖式“大走访”问企所需

“四大行动”动员令发出后,江北新区迅速行动,摸排梳理企业情况。最终形成重点企业库,当中包括“四上”企业、高成长企业、代表性企业等共2234家。

2000余家企业,要以少打扰的方式在1个月内走访完,还要一个个、一件件解决企业诉求,并非易事。

《2024年江北新区服务企业行动方案》中提出,在新区层面组建工业、建筑和房地产、商贸流通、金融、文旅和服务业等六大服务企业工作专班,明确专人负责,各工作专班由党工委、管委会分管领导牵头;在江北新区经济发展局设立服务企业总专班办公室,统筹协调各工作专班日常工作;各平台各街道根据工作实际,组建相应专班,明确各专班和服务企业总专班牵头领导。

与此同时,形成党工委管委会领导挂钩服务、部局挂钩服务、平台街道挂钩服务三级服务清单,实现重点企业挂钩服务全覆盖。结合挂钩服务企业清单,由党工委管委会领导带头,各部局、平台街道开展走访服务。而非库内的其他企业,也由所在平台、街道兜底,全面覆盖服务新区内各类经营主体。

既要有人问,也要有人管。走访中,接收到的企业诉求,一律采取“首问负责制”进行处置,问题复杂无法直接处置时,则由“首问人”按照所属行业类别交由相应服务企业专班协调解决。

前不久,一场协调推进会在江北新区经济发展局的会议室召开。会议一方是已在新区内发展多年的高新技术企业,而另一方则来自工业专班及规划和自然资源局、行政审批局、企业所在园区等相关单位。

“企业提出,自己孵化的企业要走向产业化,但因一些问题找不到解决路径,使得项目暂停推进。”江北新区经济发展局相关负责人介绍,相关领导在走访中了解到这一事项后,发现这一诉求较为复杂,需要多方协调,于是将该诉求转给工业专班协调解决。

“光是规划和自然资源局就来了4位同事,他们从各自专业角度帮我们理思路、找路径。”该企业主直言,江北新区让人感觉到,只要想做大做强,他们定会不遗余力支持。

超80%诉求“首问”即办结

至3月中旬,江北新区服务企业第一轮走访行动已顺利结束。据统计,在第一轮走访中,企业提出问题诉求1259件,“首问”办结1052条,提交专班办理207条。也就是说,这当中有约83%的问题,在走访后就立即得到解决。

去年下半年,海纳医药科技股份有限公司在江北新区中央商务区竞得地块,建设医药研发总部。该项目还被列入了2024年南京市重大项目之中。如今,该公司正在中央商务区一处载体暂驻办公。中央商务区因企制宜,为该项目设立服务专班、配备服务专员,实现服务企业、推进项目“两手抓”。

前不久,企业向商务区专班工作人员提出,现入驻载体附近就餐不便。专班立即响应,协调为所在载体配备食堂,解决了企业百余人的就餐问题。并且经过不断协调推进,该项目预计3月底开工,比原定开工时间提前3个月。

“按照行动方案要求,强化首问负责制,首位受理企业诉求的领导干部、单位作为第一责任人,做到事事有回应、件件有结果,建立诉求办理闭环。”江北新区相关负责人表示。

江苏太古可口可乐饮料有限公司升级后的生产车间内,机器轰鸣,产线有序运转。“新设备迅速投产,与新区的服务密不可分。”公司制造总监骆超感慨道。

在走访中,该公司提出,希望增加高峰用电稳定性,确保正常生产所需的用电保安负荷。走访人迅速协调联络相关范围,最终在合理范围内达成了让企业满意的解决方案。

南京莱迪新能源科技有限公司相关负责人向走访人提出,急需高层次人才,希望政府可以协助举办专场招聘会,为企业与人才搭建沟通平台。走访人迅速联络,之后,江北新区经济发展局会同教育与社会保障局,承诺后期会根据企业需求量身打造,定制化开展专场招聘会。

像太古公司、莱迪新能源提出的诉求,在其他企业也被提出。面对这样的共性问题,总专班办公室梳理形成解决路径,供走访人、单位参考,进一步加速诉求解决。

首问负责、协调联动,在这样的服务机制之下,江北新区上下像是形成了一个服务企业的“大班组”,少了推诿、少了扯皮,多了主动、多了担当。

形成常态机制与企同频共振

把握住了新能源产业这一风口,南京聚隆科技股份有限公司近几年乘势而上,效益连年稳步增长。

聚隆科技是一家轨道交通、汽车及新能源汽车等产业链的新材料供应企业。这家已经营20多年的制造企业,曾大力度进行智能化改造,并入选省智能制造示范车间名单。在行业激烈的竞争中,寻出了一条属于自己的突围之路。

“一路以来,江北新区及我们所在智能制造产业园对我们的关心和帮助从未停过。新区大会上旗帜鲜明地把服务企业作为‘四大行动’之首,这让我更觉振奋。”聚隆科技董事长刘曙阳回忆,今年以来,自己陆续参加了南京民营经济发展大会、南京新型工业化大会、江北新区“四大行动”动员会,几场大会让他和企业家朋友们感到有方向、有奔头。

当下,经过新一轮转型调整,聚隆科技新能源领域相关业务占比已达40%以上。走访中,企业向挂钩相关领导提出诉求,希望相关部门可以协助企业,推进拟投资建设的碳纤维及其复合材料制品项目,向着新的市场领域加速迈进。

刘曙阳介绍,目前,经过总专班办公室及工业专班协调统筹,该项目推进已经有了突破性进展。

江北新区明确,要形成常态化服务工作机制,让一批像聚隆科技这样的企业心无旁骛上项目、扩产能。为此,新区后续将开展常态化服务,每季度联系服务企业不少于1次,各平台街道还要建立完善服务企业专员等机制。

据介绍,为优化诉求办理闭环机制,江北新区还开发了小程序,相关人员需将企业诉求上传,5个工作日内必须有诉求反馈录入。而交至各专班的问题也要在2个工作日内分办,责任单位要在5个工作日内主动对接企业解决问题。

下一步,江北新区党工委、管委会将持续聚焦企业生产经营、扩大投资、科技创新、以商招商等重点方面,进一步推动服务企业行动走深走实,营造一流营商环境,不断激发企业活力,释放发展潜能,奋力掀起新主城发展新热潮。

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