为地球永续贡献“一小时”，统一为ESG治理注入内生动力

来源：北京商报

3月23日,统一低碳科技(新疆)股份有限公司(以下简称统一)举办“统一熄灯一小时”活动,旨在唤起公众的环境意识,通过熄灯一小时的方式,推进减排降碳,倡导绿色低碳生活。

活动中,每位员工都成为环保行动的实践者和传播者,进而推动企业内外形成合力,共同为实现“3040”统一双碳目标而努力。这不仅是作为企业公民对环保事业的支持,更是对我们日常工作生活的反思和审视。对于新员工而言,通过筹备参与这次熄灯活动,能更快速融入统一低碳企业文化,弄懂低碳战略对部门和人才的要求是什么?

熄灯一小时 看见可持续发展的未来

关上灯,点亮希望。不仅是每年的“地球一小时”,统一在日常运营中始终坚持绿色发展理念,不仅帮助企业降低能耗,也为整个行业提供了可行的绿色解决方案。

据了解,本次活动也进一步影响到供应链上下游,统一绿色低碳供应链的协同效能将进一步拓展、放大。

当前,A股ESG将进入充分披露时代,通过“统一熄灯一小时”践行ESG治理活动的深入开展,将环保理念融入到企业文化和日常运营中,不仅满足每年高水平ESG报告披露所需,更是证券市场绿色标杆企业建设的努力方向。

熄灯之后 看见ESG治理工作内生动力

如今,ESG已经成为全球治理、国家治理再到公司治理不同层面推进可持续发展的核心议题,也是世界各国命运共同体和利益共同体关注的现实问题与共同挑战。

近年来,统一把ESG作为可持续发展理念的主要支柱和外在体现,深刻地融入到企业战略、生产运营和企业文化之中,切实把ESG转化为推动企业高质量发展的内生动力。

统一股份兼统一CEO李嘉表示:“ESG治理成效如何,核心是文化向内,因此,我们发动全员‘地球一小时’这样的活动,让每位员工都成为环保行动的实践者和传播者,进而推动企业内外形成合力,为永续的企业低碳战略塑造扎实的灵魂、基因”。

践行“地球一小时”作为统一ESG治理工作中的一部分,其目的是通过文化的熏陶,让ESG理念更加深入人心,让低碳内化成全员的自觉行为。正如众多员工所表示的:“我们将持续秉持绿色发展理念,以实际行动推动企业和社会的可持续发展,为守护我们的蓝色星球贡献更多的智慧和力量。”

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