● 本报记者 刘丽靓 倪铭娅 连润
百舸争流，奋楫者先。5日提交审议的政府工作报告提出，深入实施国有企业改革深化提升行动，做强做优主业，增强核心功能，提高核心竞争力。在深入实施国有企业改革深化提升行动的关键之年，价值创造、结构调整、新质生产力相关标志性的改革全速推进；市值管理、ESG等“含金量”高的改革锐意前行。
击鼓催征，时不我待。国资央企改革新进展新作为备受各方关注。今天，让我们聚焦执着前行中的国资央企改革，透过一系列热点话题，倾听改革铿锵有力的足音。
热点话题一：
如何提高核心竞争力
国企改革关键年，以提高核心竞争力和增强核心功能为重点，深入实施国有企业改革深化提升行动成为改革重点方向。如何提高央国企的核心竞争力？围绕这一关键之问，国资系统代表委员在今年两会上展开讨论。
“作为科技型中央企业，聚焦核心功能和核心竞争力、提升价值创造能力的途径，就要坚持‘科技创新服务和产业培育孵化’的发展定位，围绕服务国家战略增强核心功能、围绕价值创造提高企业核心竞争力。”全国政协委员，中国有研科技集团有限公司党委书记、董事长赵晓晨说。
在他看来，要全面系统打造价值创造的“关键引擎”，体现强化核心功能，全力推动重点领域的科技攻关；体现增强核心竞争力，加快构建以实效为导向的科技创新体系。另一方面，不断优化价值创造的“产业结构”，将创新资源向集成电路、新能源、新材料等战略新兴产业领域集中，努力提高投入产出效率；全面提升价值创造的“整体能力”。
科技创新是提高企业核心竞争力的关键变量，也是增强企业核心功能的重要保障。
“进一步增强核心功能、提高核心竞争力，要实现高水平科技自立自强。”全国人大代表，包钢集团党委书记、董事长孟繁英介绍，包钢集团作为新材料企业，近两年，包钢研发投入已累计超过百亿元，2023年科研投入强度达到4.8%。特别是稀土领域科技创新，充分体现了国有企业的创新主体作用和科研带动能力。
全国政协委员，中国中车集团有限公司党委书记、董事长孙永才表示，提升“核心竞争力”强调企业内生的竞争实力，要打造发展方式新、公司治理新、经营机制新、布局结构新的现代新国企。
清华大学中国现代国有企业研究院研究主任周丽莎向中国证券报记者表示，新一轮国企改革深化提升行动着力增强核心功能、提高核心竞争力，国有企业将在强化科技创新、建设现代化产业体系、发挥安全支撑作用、深化体制机制改革等方面不断推进相关重点工作。
热点话题二：
如何加快优化布局和结构调整
国企改革关键年，如何加快推进国有经济布局优化和结构调整，让资源配置效率持续提升、服务保障国家重大战略更加有力？“整合”成为一个关键词。
作为国家重要的战略资源，稀土行业一直存在资源配置效率不高、同质化无序竞争等问题。对此，全国政协委员，中国稀土集团有限公司党委书记、董事长敖宏建议，加快实施我国稀土供给侧结构性改革，推动国内稀土产业进一步深化整合。
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