劳动争议案12年增13.5倍

　　在全国人大常委会办公厅昨日举行的劳动合同法视频报告会上，全国人大法律委员会主任委员杨景宇表示，目前，全国人大常委会正在审议就业促进法草案，今年还将要审议劳动争议调解仲裁法草案。

　　杨景宇说，随着工业化、城镇化和经济结构调整进程加快，我国企业制度改革不断深化，企业形式和劳动关系日趋多样化，劳动用工领域出现了一些新情况、新问题，劳动者合法权益受到侵害的现象时有发生。

　　近些年来，劳动争议案件和因劳动纠纷引发的群体性事件呈不断上升的趋势。劳动保障部的统计显示，1995-2006年的12年中，劳动争议案件数量增加13.5倍；集体劳动争议也大幅度增长，12年中集体劳动争议案件数量增加5.4倍。“为了解决这些问题，在总结实践经验的基础上制定劳动合同法，完善劳动合同制度，合理规范劳动关系，是迫切需要的。” 杨景宇表示。

　　全国人大常委会副委员长、秘书长盛华仁则表示，我国正抓紧完善相关法律法规。他指出，制定就业促进法的主要目的是扩大就业渠道，为劳动者提供更多的就业岗位；制定劳动争议调解仲裁法的主要目的是规范