娃哈哈合资公司中方董事揭露事实真相

　　人民网杭州7月3日专电　(记者 袁亚平) 在今天下午召开的娃哈哈集团中外媒体见面会上，娃哈哈合资公司中方董事代表赵禾揭露了事实真相：第一，达能并购不择手段，欺人太甚；第二，董事会成签字会，会议议程形同虚设；第三，董事长“不懂事”，对公司事务充耳不闻；第四，多次拒签分红方案，股东利益如何保证？

　　中方董事代表赵禾说，达能方的各种表现，很难让中方董事相信其一直声称的：“过去、现在、将来都将继续致力于娃哈哈合资企业、品牌和员工的发展”，也深深怀疑范易谋先生能够按照其宣扬的以“真诚的态度”对待中方董事。

　　中方董事代表赵禾发言全文如下：

　　各位新闻界的朋友：

　　大家下午好!

　　首先，我代表全体娃哈哈合资公司中方董事感谢各位朋友的到来！同时也要借此机会，向所有新闻界的朋友以及关注娃哈哈的民众表明我们的态度及立场，揭露事实真相。

　　第一，达能并购不择手段，欺人太甚。今年4月以来，达能并购不成，一方面用非竞争条款和

商标问题逼迫我们同意并购，另一方面又对宗总和娃哈哈采取了一系列威逼利诱、跟踪挖角甚至人身攻击的卑劣手段。试想：我们娃哈哈的企业文化是家文化，宗总是娃哈哈大家庭的家长，二十年来为了娃哈哈的发展呕心沥血，在艰苦创业中赢得了全体娃哈哈人的尊敬和爱戴。达能现在攻击、诬陷、欺凌的是我们的家长，这比攻击、诬陷、欺凌我们自己更让人不能容忍，作为他的孩子会愿意为达能干活吗？宗总辞去合资公司董事长后，经销商拒卖合资公司的产品，令我们非常担忧，员工也出现强烈的抵触情绪。因此，任何破坏娃哈哈团结、伤害我们家长的行为都是娃哈哈人不能容忍和接受的，作为合资公司的中方董事，我们对达能感到非常愤慨。

　　其次，董事会成签字会，会议议程形同虚设。我们对达能方在董事会上的做法表示强烈不满。达能范易谋一方面向媒体公开表示：“作为一名董事长，目前的首要任务就是与新任中方董事召开董事会，就目前公司的业务和管理状况进行讨论”，可事实上，在董事会现场达能将事先准备好的董事会决议要求中方董事签署。而此决议的内容与董事会讨论的议程是不相符合的，比如董事会议程中明确是选举临时董事长事宜，但董事会让我们签字的决议却是选举为董事长。其他内容更没怎么讨论。在其中有个公司的董事开会前两分钟，还以时间未到为由将中方董事赶出会场。因此，中方董事认为达能方范易谋漠视中方董事的权利，他们的行为是对我们全体中方董事的侮辱，是对董事会权利的蔑视，更是将合资公司以及全体员工的利益视同儿戏！

　　第三，董事长不“懂事”，对公司事务充耳不闻。作为达能方任命的代理合资公司董事长的范易谋先生根本“不懂事”。对他近期的表现，全体中方董事表示非常失望。面对中方董事们提出的“当前生产经营中遇到的重大问题”，范易谋副董事长不仅没有提出任何问题的解决建议，反而用一句话“这是总经理自己的事情”推脱责任。

　　因为达能事件发生后，合资公司的订单减少，有的生产线已停产，我们写报告给范易谋副董事长，要求共同想办法度过难关，近l0天过去了，依然没有任何回音，对这么重要的问题一直不理不睬。而我们敬爱的宗总却为了我们娃哈哈企业、品牌、员工着想，在这个时候要求全体娃哈哈人坚守岗位，特别是要求我们的销售将士克服各种困难，一定要将销售搞上去，让生产线开出来，让员工安心继续在娃哈哈这个大家庭安居乐业。今天你们很多媒体都看到了我们真的是在大生产，但一周前生产基地可是静悄悄的，静得让人心发慌。

　　第四，多次拒签分红方案，股东利益如何保证？今年，我们前任董事长先后三次提出分红方案，要求董事会讨论、审议，但达能方就是不肯。这次董事会的议程上，也有审议合资公司红利分配计划一条。但会中我方董事多次要求讨论，他们就是不予理睬、不讨论。职工代表们得悉在开董事会，要求见董事会成员，要求分红，维护我们的合法权益，但达能方董事逃之夭夭，不肯见面，甚至在一个公司的董事会开了一半就不见人影，另一个公司的董事会在没有通知我们的情况下擅自取消了。难道这就是达能范易谋先生郑重承诺的：保证员工利益保证各方股东利益的实际行动吗？若范易谋领导合资公司，我们中方董事对未来很担忧，我们害怕第二个乐百氏出现！

　　达能方的各种表现，很难让中方董事相信其一直声称的：“过去、现在、将来都将继续致力于娃哈哈合资企业、品牌和员工的发展”，也深深怀疑范易谋先生能够按照其宣扬的以“真诚的态度”对待中方董事。

　　我们在此强烈呼吁新闻界的朋友们，能够向广大公众公布事实真相，支持我们捍卫“娃哈哈”这一中华民族自己的优秀品牌，依法维护我们的合法权益。