编者按：2024年成为了我国ESG信息强制披露元年。在证监会的指导下，上交所、深交所和北交所发布的《上市公司可持续发展报告指引》正式实施，标志着A股上市公司ESG发展迎来又一里程碑，450多家上市公司强制披露可持续发展信息。
为鼓励企业践行可持续发展理念，讲好ESG故事，促进行业经验交流，南方财经全媒体集团21世纪经济研究院持续发起“高端智库看发展?走进百家ESG先锋”研学活动，深耕行业ESG研究，助力企业可持续发展。首届“高端智库看发展?走进百家ESG先锋”酒企ESG主题研学将于8月11日启动。
随着ESG披露标准日趋统一并逐渐从自愿披露转向强制披露，酒水行业作为农民增收、国家税收来源的重要行业，其自身的ESG能力和披露水平的提升对推动整个社会的可持续发展至关重要。
根据监管要求，其中共有11家A股酒业上市公司被列入强制披露ESG报告名单：贵州茅台、五粮液、山西汾酒、古井贡酒、水井坊、洋河股份、今世缘、口子窖、重庆啤酒、泸州老窖、青岛啤酒。
21世纪经济报道记者根据公开信息梳理发现，截至目前，上述11家被强制ESG信披的酒企已100%披露了2023年度ESG报告（含社会责任报告或可持续发展报告），且其中不少酒企已连续多年披露了社会责任相关报告和环境信息披露报告。
但是，酒业上市公司ESG信披情况距离监管要求仍有较大差距，不同酒企披露的指标信息完整度未符合监管要求。
在ESG中的E（环境保护）维度，除山西汾酒外，所有酒企均披露了2023年温室气体排放总量，其中口子窖碳排总量同比下降幅度最大，同比下降75.81%；水井坊增幅最大，同比增长381.75%；在能源消耗方面，仅有古井贡酒、贵州茅台、今世缘披露了综合能耗。除古井贡酒，贵州茅台和今世缘的能源消耗都在降低。值得注意的是，青岛啤酒的披露口径与其他酒企不同，仅披露了每千升产量的能源消耗，同比下降6.44%。
在水资源管理方面，仅有古井贡酒、洋河股份、贵州茅台、今世缘、青岛啤酒进行了用水强度的披露。其中贵州茅台用水强度在2023年下降了16.24%，今世缘的用水强度同比下降11.67%，青岛啤酒同比增长8%，古井贡酒同比增长23.53%。
在ESG中的G、S（公司治理、社会责任）两个维度上，各司披露的差异性凸显。从分红来看，只有洋河股份、水井坊、山西汾酒进行了披露。其中洋河股份同比增长24.6%，水井坊同比减少0.27%。
本文主要分析五粮液ESG报告情况。
21世纪经济报道记者梳理发现，五粮液2023年温室气体排放总量同比下降为7.48%，截至2024年8月，MSCI公布五粮液的ESG评级为B。
21世纪经济报道记者梳理五粮液近三年ESG报告发现，在环境（E）层面，该司2023年温室气体排放总量为460390.30吨二氧化碳当量，同比下降约7.48%。该报告还披露了2023年范围3碳排放量为7824.62吨二氧化碳当量，公司范围3仅包括交通运输引起的间接排放。
五粮液在报告中指出，公司在2024年开展覆盖2023年1月1日至2023年12月31日的温室气体核查，本次量化的温室气体种类包括二氧化碳、甲烷、氧化亚氮以及氢氟碳化物。
能耗方面，该司2022年ESG报告显示，其工业能源消费总量21.63万吨标煤。2023年五粮液全面停运燃煤锅炉，原有燃煤锅炉全部停运，改用天然气锅炉及电锅炉。
在废弃物排放方面，2023年，五粮液一般工业固体废弃物的回收利用量为796469.32吨，危险废弃物的回收利用量为3.98吨。
水资源管理和保护方面，该司ESG报告显示，2023年503车间开展冷却水循环利用试点项目，设计冷却水循环利用率为90%以上；通过洗瓶水回收工程，实现节水超过90万吨/年。
值得注意的是，五粮液还披露了建设生态湿地的相关工作。报告指出，公司已经建成面积23000平方米的环保生态湿地和面积6700平方米的河道生态湿地，其废水日处理量分别为10000立方米、6000立方米，可减少排放COD 426.69吨/年、氨氮12.19吨/年、总磷4.27吨/年，每年节能减排经济效益约293.83万元。
园区排水经过环保生态湿地处理后，指标达到《四川省岷江、沱江流域水污染物排放标准》（DB51/2311-2016）排放限值要求，每年可补给宋公河生态用水300万立方米以上。
在资源回收方面，五粮液通过技术升级、循环利用等路径，不断减少玻璃、陶瓷、塑料、纸箱等包装材料的消耗，推动产品包装环节绿色低碳转型，促进资源节约与循环利用。2023年，五粮液回收利用玻璃2347余吨玻璃，回收塑料223余吨。
在社会（S）层面，报告披露了该司在倡导理性饮酒方面的具体措施，公司在京东、天猫、抖音等平台开设五粮液官方旗舰店，在店铺商品详情页标识“未成年人请勿购买酒类商品”“孕妇请勿饮酒”“酒后请勿驾车”等信息，倡导科学理性饮酒。此外，报告数据显示，该司2023年对外捐赠4921.21万元。
在治理（G）层面，该司2023年员工离职率仅为0.87%。分红方面，报告显示该司2023 年度内实施的现金分红为146.8亿元，创上市以来新高。自1998年上市以来，公司累计现金分红21次，共计760亿元，是上市以来募集资金总额的20倍。
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