国际SOS倡导企业机构加强对更年期女性的支持,促进工作场所的包容性

国际SOS倡导企业机构加强对更年期女性的支持,促进工作场所的包容性
2024年11月14日 11:31 媒体滚动

转自:中国银行保险报网

中国银行保险报网讯 【记者 王方琪】 在全球范围内,劳动力人口增速最快的是处于更年期的女性。预计到2030年,全球将有超过10亿女性处于更年期前后,每年将有近5000万女性进入更年期。 然而,很多女性在管理更年期症状方面缺少必要的支持,导致工作职责减少或完全离开职场。国际SOS呼吁企业机构增强员工关照义务,为经历更年期的女性员工提供全面的支持。

国际SOS区域医疗总监Katherine O'Reilly表示,“更年期是人生的一个重要转折,可能伴随各种生理和情感上的挑战。更年期症状可能持续数月至数年,而受影响的女性往往正处于事业的巅峰期。更年期对工作表现、出勤和职业发展的影响日益显著,但许多女性对于如何有效缓解这些症状仍然缺乏了解。”

更年期一般发生在45岁至55岁之间。不过,更年期提前的情况也很常见,全球有12%的女性、高收入国家有8%的女性,更年期提前至40-44岁。另外还有2-4%的女性在40岁之前经历更年期。遗传、生活方式和激素水平失调等因素都会影响更年期的到来。

国际SOS提出五大建议,帮助企业机构促进包容性,并支持其员工应对更年期挑战。这五条建议分别是提供政策支持、加强员工对更年期的认识、 营造包容性的文化、开展更年期相关的计划和设立员工援助项目。

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