女子孕期遭辞退还被起诉，法院调解：单位赔偿3万元|辞退_新浪财经

转自：九派新闻

【#女子孕期遭辞退还被起诉#，法院调解：单位赔偿3万元】据重庆渝北区人民法院：近日，渝北区法院审结了一起用人单位辞退孕期女职工后，还起诉其要求返还“备用金”的劳动争议案件。2023年8月，邓某入职某文化公司从事行政工作，每月工资3000余元。工作期间，公司曾通过其关联公司账户向邓某转账7000元作为报销款。同年11月，邓某以产检为由向公司请假，同年12月，该公司向邓某出具辞退通知，表明因邓某违反公司规章制度，决定解除与邓某的劳动合同。邓某随即申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系。未曾想，公司却“倒打一耙”，反起诉邓某，要求返还“借款”7000元。法院经审理认为，在庭审过程中，公司并未举示邓某违反规章制度的证据，而邓某举示了充分证据，证明7000元是报销款，且全部用于公司日常开支。考虑到邓某即将临产，为尽快妥善化解纠纷，决定着重开展调解工作。最终，公司愿意撤回要求邓某返还“备用金”的起诉，并就其违法解除劳动合同一次性赔偿邓某3万元，邓某亦表示同意该方案，该案得以圆满化解。@九派新闻