转自:中国教育报
■千方百计促进大学生就业
本报讯(记者 陈欣然 通讯员 史景花)“能入职中原工程,我们全家都特别高兴,感谢学院‘订单班’给了我这个实现梦想的机会。”毕业离校前夕,天津石油职业技术学院石油工程技术专业学生常宇清说。两年前,他通过企业考核面试,进入中石化中原石油工程有限公司在学院开设的国际化人才“订单班”学习,如今圆满完成学业,即将走上工作岗位。
通过与企业签订培养协议、为企业专设培养高技能人才的“订单班”,实现企业用工与学生就业双赢,是天津石油职院落实国家“稳就业”政策的重要举措之一。目前,这一合作模式已实行两年,共有中海油、中石化胜利工程、河北鑫海化工等8家企业与天津石油职院签订“订单班”培养协议,其中部分企业已完成第一轮学员入职,开始第二轮学员招收培养。
为满足相关企业的用人需求,实现学院学生技能水平提升和满意就业,学院根据自身教学优势,坚持以“校企合作、产教融合”为发展主线,构建“共生、共享、共赢”的校企命运共同体。实践操作中,学院紧密对接企业发展定位,共同制定人才培养方案,优化课程体系,开发核心课程标准,联合编写、开发项目化特色教材,建立符合国际标准的课程体系,通过线上线下教学方式培养学生,同时还为企业员工培训提供助力。
在“订单班”教学中,企业负责教室装修与相关教学设备的配置,通过教室文化上墙、派遣专家授课、安排学生到企业实习、共建实训中心等方式,帮助学生提前了解、适应企业文化制度,使学生实现入学即就业、毕业就上岗。
“学生从入学起就耳濡目染,了解企业文化和用人政策,从而在三年大学期间有的放矢地调整自己的学习与规划,为就业做好充分准备。”分管就业工作的学院副院长吴勇说。
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