研发投入占收入比重A股最高,人均薪酬中位数21万,同比增7% | 科创板年报盘点

研发投入占收入比重A股最高,人均薪酬中位数21万,同比增7% | 科创板年报盘点
2024年04月30日 19:38 财联社

一、 前言

考虑到大部分科创板公司前期都已经发布过预告、快报,小部分还修正过业绩,对于收入、净利润等基本数据广大投资者都已经有所了解;并且我们前期已经发布过4篇科创板年报前瞻,从各个角度进行了剖析,因此本文会减少静态信息的流水账,更聚焦在“增量变化”上面。

二、 盈利维度:

1. 全A视角:

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上图是全A范围内,各上市板块的正增长公司数量与正增长率,其中科创板正增长公司数量占科创板整体41%。

业绩方面,科创板2023年度净利润758亿,相比2022年1263亿有所下滑。但总量只是一方面,本文更聚焦于结构性的变化。

2. 业绩增量:

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上图是科创板2023年度净利润变化的行业分布,可见光伏设备、电池、医疗器械、半导体处于下降较多的行业,而生物制品、消费电子、小家电则排名前三。

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上表是2023年度净利润增量最高的前十家公司,分别为:百济神州-U、晶科能源传音控股天合光能石头科技阿特斯高测股份中微公司时代电气奥特维。前十中,这里光伏设备占5家,半导体仅1家。

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上表是2023年度净利润下降最多的公司,分别为:大全能源中芯国际安旭生物晶合集成华大智造东方生物万润新能硕世生物和辉光电-U、长远锂科。其中医疗器械占3家,半导体和电池各2家。而光伏设备的大全能源净利润下降幅度较大,背后是其产业链位置偏上游,而多晶硅产品价格波动所致。

3. 盈利水平:

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考虑到年报衡量的周期较长,本文在衡量盈利水平时,选取了毛利率作为参考指标,3个筛选标准:

1) 2023年度毛利率提升

2) 2023Q4毛利率同比环比都提升

得到科创板总共有94家公司满足条件。然后,按照环比(2023Q4对比2023Q3)变化从高到低选出前十名公司,分别为:恒誉环保裕太微-U、硕世生物、鸿泉物联前沿生物-U、深科达成都先导芯原股份有方科技蓝特光学。可见其中行业分布较为分散,说明科创板自下而上存在大量盈利能力转好的公司。

4. 盈利质量:

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通常而言,一家公司非经常性损益越高,其盈利质量越容易受到质疑。上表是2023年报中,非经常性损益最高的十家公司,分别为:百济神州-U、中芯国际、中微公司、晶科能源、时代电气、天能股份、传音控股、三一重能华润微沪硅产业。其中,按比率看,沪硅产业占比最高。

5. 盈利集中度:

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上图是全体科创板公司主营集中度的统计,具体计算过程是:每家公司财报附注中主营收入按产品划分,排第一的产品占收入比重,取全体科创板的中位数。两者相较,科创板2023年度呈现主营业务更集中的趋势。

三、 研发角度:

在AI技术日新月异的时代,研发投入对科创板公司而言至关重要, 所谓逆水行舟不进则退。

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上图可见,2023年度全A范围研发投入增量主板最高,接近1,145亿,但研发投入增量占收入比重而言,科创板遥遥领先。

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上图是科创板公司2023年研发投入(亿)相较于2022年增量的行业分布,这里本文选取了变化幅度最高和最低各自前五的行业,可见其中前三名的行业分别是:半导体、光伏设备、生物制品。

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上表是科创板2023年度研发投入增量最高的公司,分别是:百济神州-U、晶科能源、天合光能、海光信息芯联集成-U、联影医疗聚和材料华虹公司经纬恒润-W、百利天恒-U。其中3家芯片公司,3家光伏设备,3家医药行业,1家软件。

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进一步地,每家公司对研发投入的会计处理不尽相同,尤其是资本化和费用化的比率。上表是列出的研发支出资本化率最高的前十家公司,分别为:浙江东方老百姓国新健康阿尔特北汽蓝谷中铁特货招商轮船兴业证券明星电力广汽集团。通常而言,研发投入高资本化率,对当期的业绩影响较小,但长期来看,资本化的研发支出不可能在资产负债表上待一辈子,总有一天是要变为费用的。

四、 员工角度:

整体而言,科创板2023年度员工人数94.64万,相比2022年度的86.87万增加11.5%,但考虑到2023年度有新上市公司,单纯看总量意义不是很大。这里细化到行业分布:

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很显然,2023年度科创板企业扩员最多的是光伏设备,比第二三四五行业加总还要多。同时,同样身为新能源的电池行业却排名末尾。

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上表是科创板扩员最多的10家公司,分别是:天合光能、晶科能源、阿特斯、大全能源、甬矽电子、高测股份、奥特维、珠海冠宇、经纬恒润-W、百济神州-U。前十有6家光伏设备企业,这与总量层面的信息相对应。此外,大全能源、甬矽电子2023年业绩下降,但依然保持了扩员。

上文提到了员工人数,接下来看一下人均薪酬:

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上图是科创板2022-2023年的人均薪酬中位数,可见2023年为21.12万,相较于2022年的19.74万提升了7%左右。

进一步地,深入分析看一下哪些行业薪酬变化最显著:

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上图是薪酬总量变化的行业分布,可见薪酬总量层面,光伏设备占比最多,其次是半导体、生物制品和电池。

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除了薪酬总量,很多投资者还会关心人均薪酬情况,然而在年报中公司除了会披露研发人员薪酬外,并不会直接披露所有员工薪酬。因此,本文只能用现金流量表中“支付给职工以及为职工支付的现金”与员工总数相除,近似得到公司的人均薪酬,再统一口径横向对比。

考虑到2023年度很多公司人均薪酬的提升是由于其大幅减员带来的,因此本文进行了样本筛选: 选出2023年度员工人数增加的公司,然后按照人均薪酬降序排列。

可见前十名公司为:艾罗能源上海谊众皓元医药禾迈股份、万润新能、力源科技海目星山外山芯朋微超卓航科

五、 区域维度:

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本文花了一些时间思考如何衡量科创板2023年报的区域盘点,如果用净利润增量排名,可能会出现有些大公司的极值对统计结果造成失真,比如百济神州亏损大幅收窄和中芯国际的业绩波动,因此选择用正增长公司数量来衡量,好处在于不受个别极端值的影响,当然也会带来弱化头部公司的副作用,但两者相较取其轻。可见排名前五的分别为:江苏省、广东省、北京、上海、浙江省。

进一步地,如果将颗粒度细化到城市:

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上图是2023年度科创板公司业绩正增长按照城市划分,前五名分别为:北京市、上海市、深圳市、苏州市、杭州市。

六、 后记:

上文从盈利水平、研发、员工、区域等多个角度对科创板2023年报进行了全方位盘点,但考虑到年报毕竟属于过去信息,还是需要与市场反应相互印证。

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上表是截至最新科创板前十大市值权重公司,本文还列出了这10家公司在2022、2023年的排名,以及2023年业绩增速。结合全文的分析,这里可以给出几点小结:

1、 随着科创板体量增大,目前已经到达571家上市公司,相较于总量层面的鸡犬升天,未来更可能是结构性的变化,因此对投资者而言精选赛道和公司将是重中之重。比如前十榜单中有4家半导体公司,实际上分为3个赛道(集成电力、芯片设计、半导体设备),彼此盈利模式、经营周期存在不小的差异。

2、 最新科创板前十权重公司,其2023年业绩增速除了中芯国际外,其余全部为正。结合上文提到科创板2023年相较于2022年在总量层面是有所下降的,而头部公司的议价能力、盈利水平未来会进一步提升。

3、 科创板权重公司的淘汰率非常高,2022年末的前十有一半如今已不见踪影,2023年底至今也才4个月,第九、第十也已经掉队(华虹公司、澜起科技)。第二和第三点看似矛盾,实际恰恰是科创板的魅力所在,科创板龙头公司不断更迭的过程,也是投资者获取收益、科创产业发展前进的过程。

4、 业绩增速很重要,但属于必要非充分条件,更重要是未来趋势。前十公司中晶科能源业绩增速最高,但也只排在第八,同为光伏的大全能源、天合光能分别处于14和19名。近2年排名进步最快的是海光信息,但如果只看业绩增速其实并不算顶尖。

5、 研发投入是前置条件,但并不能保证投资者收益。上文提到不管是员工扩招还是研发投入增量,光伏设备公司都可圈可点,但科创板前十公司中,目前只剩晶科能源这个独苗,显然资本市场在定价时考虑因素更全面。

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