贝尔斯登交易员日记(3)

　　下午，大约是因为摩根收购的关系，市场修复损失，道指上扬。CNBC的采访车仍旧停在门外，捕捉贝尔斯登的雇员抱着纸箱出门的镜头。一天之内，有超过600名员工被解雇。

　　3月18日，星期二

　　400个席位空掉了三分之一

　　今天市场重新上扬。大多数券商已经收复失地，但贝尔斯登是个例外。它的股价探底至8美元，整个交易大厅都在欢呼。但是这只是一个幻象。贝尔斯登已经从内部灭亡了。每一个交易组，每一个中台和后台的组织都在今天开始解体。

　　眼睁睁地看着曾经运转良好的交易台和前台团队就这样解体，在短短的几天里，交易大厅里的400个席位已经空出了大约三分之一。看着曾经天天在一起说笑，一起吵闹的同事们相互道别，拥抱，我真的难过。

　　3月19日，星期三

　　“你上去占了她的便宜”

　　下午5点30分，摩根的CEO戴蒙来到贝尔斯登，和我们的高级经理开会。他遇到了一群怒不可遏的老华尔街“赌徒”。他们有大约400人，刚刚损失了超过10亿美金和所有花出去的精力。当然这不是摩根大通或者贝尔斯登的员工的错。但戴蒙还是成为众矢之的。

　　有一个高级经理甚至说：“你看见一个衣不蔽体的小姑娘躺在地上，你就上去占了她的便宜！” 话毕，他转身摔门而去。可惜我没有在第二天的《纽约时报》上看到这句话。

　　尽管摩根宣布了保留贝尔斯登员工的计划，但绝大多数的员工并没有收到留职信。他们有的接到通知可以去摩根进行内部面试，有的则直接收到遣散信。我估计14000名员工中大约只有三分之一能进入摩根。

　　这或许就是现代金融市场的效率：铰链上最薄弱的一环在瞬间被摘除，资源被重新分割，整个系统继续前行。

　　3月20日，星期四

　　大家假装工作

　　大家都装着在工作，假装在电脑上忙碌，实际上只是对着屏幕发呆。还有流动性的则继续交易，但是流动性已经很少了。第二天是复活节，有的人干脆下午1点半就下班回家了。回家了还可以继续打电话找工作。

　　3月21日，星期五

　　接到面试通知

　　复活节，国定假日。股市休市。

　　我的同事有的拿了3个月的工资辞职了。我准备去摩根大通了，已经接到通知，下周二我将去面试，应该可以录取。