某运营商员工在校园内追打另一运营商的员工？还雇用社会闲杂人员？是真是假？

曾经有一个往事，称在南方某省公司的一所校园内，两大电信运营商因为手机卡发生冲突，联通员工联合数十人一起追打移动员工，到底发生了什么？

据当地移动公司市场部的张女士回忆，事发当天下午，公司的女员工彭某正在电气职业技术学院校园内向新生做促销活动，突然就被联通公司的三名员工推搡，理由是她们怀疑彭某偷走了联通的手机卡。在推搡过程中，彭某的上衣被扯破，身上多处被抓伤。

随后，移动公司的员工们赶来安慰彭某，并出面解释彭某没有偷手机卡，联通相关人员也证实了手机卡没有丢失。

然而，冲突并没有因此化解，反而更加激化。十多名联通的员工和不明身份的社会人士冲来，先是一男一女推挤移动员工，接着升级为拳脚相加，在场的移动员工都不同程度地受到了联通方十余人的追打，场面极其混乱。

张女士称，当地移动公司工作人员在遭受攻击后立即报警，并提供了一份校园内学生拍摄的视频，佐证了上述说法。

然而，派出所的负责人表示，据他们初步了解，暂时没有发现联通雇用社会闲杂人员。那么，张女士所说的“不明身份的社会人士”不一定属实。同时，通过对联通和移动笔录的分析，发现他们对事实的分歧很大，需要多次举证后才能明晰真相。

而联通的说辞是，此事发生纯属偶然，是公司员工发现移动的员工冒充学校老师，以查处的借口拿走了价值不菲的手机卡，后来被瞧出了破绽，对方逃至校门口时被截住，随即发生了冲突。并且，联通怀疑移动公司员工是有所准备，在混乱中还拍摄了视频。

此事的真相并没有公布，移动公司的员工到底有没有偷取联通的手机卡，联通是否雇用了社会闲杂人士，视频到底是移动员工有意拍摄还是取自校内学生，这些困惑都无法得到解答。唯一知道的是，当地警方将此事作为治安案件处理，并约谈双方人员。

在通信揭秘看来，企业之间的竞争是很正常的现象，但是不应当违背市场规则和商业道德。好在后来这种肢体纠纷的事情越来越少。