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转自：金石杂谈
5月10日，百亿公募基金经理闫沛贤卸任拳头产品中加纯债，核心问题在于该基金规模高达188亿，是闫沛贤的拳头产品，其信号意义明显。
不止如此，5月9日，中加纯债一年定开基金经理发生变更，增聘张楠为新任基金经理，而闫沛贤选择离任；5月6日，闫沛贤还卸任了中加聚盈四个月定开债券；同样在5月6日，闫沛贤旗下的中加渠安60天滚动增聘基金经理和其共管。
现在基金经理稍有变动，就会引发市场想象，难道基金经理又要离职了。而且5月6日开始一口气卸掉了3款产品，其中包括188亿规模的拳头产品，目前还管理5只产品。很明显，闫沛贤大概率要离职了。
闫沛贤是一位管理债基为主的基金经理，一季度规模高达258亿，他是英国帝国理工金融硕士，2013年就加入了中加基金，如今已经超10年，目前还是公司高管，现任总经理助理兼固收部投资总监。
在权益基金遇冷，债市牛市的基础上，闫沛贤近两年回报率3.19%，近三年6.22%，整体中规中矩，也不乏亮点，总回报高达40%，多款产品任职回报超20%，甚至40%，最高回报率高达80%。
谁曾想，又是一位百亿公募基金经理选择了离职，而其所任职的中加基金，规模也是千亿级别，由北京银行控股，近些年业绩也不差。
至于其为何离职？笔者认为，一是公募限薪之下，头部的基金经理想法开始变多了。有某公募领导就表示，公募限薪之下，最怕的就是留不住人。
二是，闫沛贤业绩并不差，且管理规模超200亿，正是其跳槽的优势。要么奔私，要么加入更强的队伍，比如头部公募。
三是，笔者认为，未来基金经理竞争将更加激烈，强者恒强，百亿公募或顶流们会有更多选择的机会，是各大基金公司最为担心会走的一批人；但同时，很多中小规模或者年龄大的基金经理或面临更强的竞争和内卷，排名继续，他们还是要靠业绩说话。
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