重磅！腾讯副总裁申请退休

2024年10月21日，有消息称腾讯副总裁曾宇已提出退休申请。

据澎湃新闻报道，记者从多位内部人士处确认到，曾宇出于陪伴家人和休养身体的考虑，已提出退休申请。对于曾宇多年来在技术发展方面的付出与贡献，腾讯表示感谢，目前相关工作交接已经做出妥善安排，相关技术线的业务后续正常推进，不会受本次变化影响。

曾宇

曾宇为腾讯内部重要技术高管

公开资料显示，曾宇自2002年起便加入腾讯，致力于技术研发与管理工作，曾亲手设计QQGame：中国最大的休闲游戏平台的分布式服务架构，这一成就至今仍被业界视为经典案例。

曾宇于2012年升任腾讯副总裁，之后陆续负责游戏、视频、信息流等多个业务的技术线管理，推动技术中台和内容中台的建设。2023年，腾讯宣布曾宇兼任IEG（互动娱乐事业群）技术负责人，同时继续负责PCG（内容与平台事业群）技术线。

腾讯员工可提前退休

离职后也能享部分权益

2021年11月，腾讯宣布全面升级员工“职业里程碑”关怀方案。对于满足15年入职时间的腾讯员工，将可以自由选择是否“提前退休”。

据悉，在腾讯公司公布的新方案中，员工“职业里程碑”将从过去的三个节点升级为六个，即从原来的入职1年、10年、20年，升级为入职1年、5年、10年、15年、20年、法定退休6个重要节点，每个节点员工都能享受到不同实物礼品或特色权益。

新增的“5年”节点对应权益为一份长期健康保障，即便员工从腾讯离职仍可继续持有。新增的“15年”节点对应权益为“终身健康保障”和“长期服务回馈权益”，前者为公司赠予一份终身健康保险，后者含长期服务纪念礼品、长期服务感谢金、长期服务荣誉金。

据悉，在原有的三个节点中，腾讯员工入职1年可领取寓意“启航”的周年纪念册；入职10年可领取寓意“十年有你，十分精彩”的钻企鹅，以及“十年长期服务假”；入职20年可以领取寓意“时间和空间”的时光企鹅。

腾讯表示，是否提前解锁“长期服务回馈权益”由员工自主申请，权益标准参照此前公司推出的“法定退休腾讯专属福利”。对于满足15年入职年限又尚未达到法定退休年龄的员工，将可以自由选择是否“提前退休”，开启新的人生历程。不提前解锁该项权益的员工，可以继续在鹅厂发光发亮，并获得更好的保障。

腾讯二季度净利润573亿元

本土游戏恢复增长

今年8月14日，腾讯集团（00700.HK）发布2024年二季度财报。报告期内，腾讯实现营收1611.17亿元，同比增长8%，毛利858.95亿元，同比增长21%，净利润（Non-IFRS）573.13亿元，同比增长53%。

在上个季度，腾讯其实已经恢复了较强的增长态势，但在所有披露的业务板块中，还存在一个“短板”，即本土市场游戏。

2024年一季度，腾讯本土市场游戏收入同比下降2%至345亿元，成为唯一收入下滑的业务。而在二季度，腾讯本土市场游戏收入同比增长9%至346亿元。另外，国际市场游戏收入也同比增长9%至139亿元。

腾讯董事会主席兼首席执行官马化腾在财报中表示，本土市场游戏收入恢复增长和国际市场游戏收入加速增长，得益于数款长青游戏用户参与度的提升，以及若干新游戏的成功发布。

在本土市场，腾讯重振了《王者荣耀》及《和平精英》两款旗舰游戏，二者在报告期内的流水均恢复同比增长。

马化腾还提到了《火影忍者》手游和《地下城与勇士：起源》两款产品。

前者于2024年5月达到月均日活跃账户数一千万的新里程碑，后者作为近期发布的新游，激活了数百万IP粉丝且留存情况良好，有望成为腾讯下一款长青热门游戏。

针对国际游戏市场，马化腾重点提到了《荒野乱斗》。他表示，得益于高频的内容更新和社交功能，《荒野乱斗》季度平均日活跃账户数创历史新高，按日活跃账户数计在国际市场手游中排名第三。同时，该游戏流水也同比增长超十倍。

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