延迟退休敲定，健康工作50+年是否可行？|中国_新浪财经

在全球范围内，人口老龄化的加速和预期寿命的延长导致了生产性劳动力的减少，这引起了人们对养老金制度可持续性的特别担忧。对此许多国家试图通过推迟退休年龄来延长工作寿命，以抵消人口老龄化的高负担。英国、德国和法国正计划在2023年至2029年期间将养老金年龄提高到67岁。

作为人口最多的中低收入国家，中国正在经历人口转型，人口老龄化急剧增加。在中国，65岁及以上人群的人口比例在短短20年里翻了一番，从7%增加到14%，老年依赖率预计将从2019年的0.18增加到2050年的0.55。此外，独生子女家庭政策还导致了家庭规模的下降和家庭结构的变化。1-2-4的家庭模式（包括一个孩子、两个父母和四个祖父母）导致了对老年人提供支持的可用家庭资源的减少，目前中国已经成为世界上最大的人口老龄化国家。

针对人口老龄化的挑战，中国政府在2021年发布了《全国“十二五”时期养老与养老服务体系发展规划》，建议在未来分阶段提高法定退休年龄。就在最近，全国人大常委会通过《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决议》：男职工和原法定退休年龄为55周岁的女职工，分别逐步延迟至63周岁和58周岁；原法定退休年龄为50岁的女职工，逐步延迟至55周岁。

然而，与提高法定退休年龄有关的一个主要问题是，每个人长期正式或非正式地工作是否公平或可行？

2024年8月1日，华中科技大学智能健康住宅研究中心周迎教授团队在医学学术期刊 Nature Medicine 上发表了《中国健康工作预期寿命的决定因素与不平等现象》（Determinants and in equities in healthy working life expectancy in China）的研究论文，他们利用北京大学中国健康与养老追踪调查（China Health and Retirement Longitudinal Study, CHARLS）在2011年7月至2018年11月之间收集的多组数据回答了上述问题。

健康工作预期寿命代表从50岁起人们可以健康地进行工作的预期年限。这一指标已经被广泛用于评估人口的健康状况和工作能力，以满足延长工作寿命的需要。多项研究表明，随着科技的进步和社会的发展，健康工作预期寿命大幅度增加，但健康工作预期寿命与预期寿命之间的差距仍在扩大。

这项研究使用的数据样本共有23975名受访者，包含11572名男性（占比48.27%）和12403名女性（占比51.73%）。数据显示，中国人50岁时的健康工作预期寿命平均年龄估计为6.87岁（95% CI：6.70-7.04）总预期寿命为30.06岁，总工作预期寿命为16.06岁，健康预期寿命为10.61岁；健康工作预期寿命与总预期寿命、工作预期寿命和健康预期寿命之间存在差距。

从性别来看，男性的健康工作预期寿命为8.06岁（95%CI：7.80-8.32），高于女性的5.77岁（95%CI：5.55-5.98）；而男性的总预期寿命（28.23年）则低于女性（32.18年）。

在职业方面，农业劳动者相比于企业劳动者的健康工作预期寿命更短，农村人口50岁以后不健康工作的时间平均多3.75年，农业劳动者和农村居民停止工作的年龄很晚（女性超过65岁，男性近70岁），远远超过了他们通常出现健康问题的年龄（约60岁）。此外，受教育程度低的人比受教育程度高的人不健康工作时间长2.64年。然而，健康工作期望寿命在不同收入水平间并未显示出显著差异。