朝乾夕惕梦为马，功不唐捐待春来——粤开证券召开2021年度中高层管理人员年度述职会议_新浪财经

原标题：朝乾夕惕梦为马，功不唐捐待春来——粤开证券召开2021年度中高层管理人员年度述职会议来源：粤开证券

　　金牛辞旧岁，瑞虎报春来。2021年的粤开证券，强化党建引领，聚焦强根铸魂，全力擦亮企业文化名片；聚焦擎旗奋进，全力推进高质量发展；聚焦金融赋能，全力谋划创新服务；聚焦固本强基，全力做好队伍建设；在多个细分业务取得突破，收入结构持续改善，全国布局基本完成，发展势头总体向好。为公司立足大湾区，打造全国一流精品特色券商的目标筑牢坚实基础。

　　图 | 2021年度中高层管理人员年度述职会议

　　为落实契约化管理要求，对标年度经营目标责任书完成情况，凝结经验、凝聚共识、坚定方向，公司于2022年1月12日召开了中高层管理人员年度述职会议。公司党委书记、董事长严亦斌，董事简小方，独立董事郑德珵、罗党论，监事杨新，总裁王保石及公司经营班子成员，粤开总部各部门、子公司主要负责人出席会议。

　　年终述职

　　图｜述职现场

　　会议聚焦实际、深刻剖析，由公司中高层管理人员依次汇报了各项业务年度考核目标及重点工作完成情况，分析了当前工作中存在的问题与不足，并对2022年度重点工作提出了工作思路及举措对策；述职结束后，现场还对述职人员进行了绩效考核评分及360度民主评议。

　　图 | 总裁王保石

　　公司总裁王保石指出，2021年，公司坚持“五个并重”，在业务竞争力、发展推动力、组织凝聚力、风险管控力和文化影响力等五个方面取得了新突破。

　　2022年，公司将坚持战略指引，深入推进区域资源协同，着力推动各项业务高质量发展，全面提升公司经营管理能力、业务创新发展能力、风险管理能力和金融科技水平，推动公司发展再上新台阶。

　　公司党委书记、董事长严亦斌做了总结讲话，他表示：通过大家的述职，可以清晰的看到粤开过去一年的进步，在这里要为每一位同志过去一年付出的努力、取得的成绩真诚点赞。

　　图 | 党委书记、董事长严亦斌

　　最后，严董事长就如何做好2022年工作，提出四点要求：

　　一是勿忘创业心。要牢记最初的目标，坚定方向，保持激情！不将就、不松懈、不妥协！严于律己、踏实奋进；越是关键时期，越是紧要关头，越要坚定信念，咬紧牙关、砥砺前行！

　　二是立下坚守心。坚持好公司既定的发展方向，执行好公司既定的发展策略，履行好自己的工作职责，不断强化各业务条线目标执行，形成上下同心、左右同欲、全员同行的组织氛围。

　　三是常怀危机感。各级员工要敢于讲真话、办实事，找准自己位置、看准自身问题。在人才的选用上开放、包容，挖掘、培养一批“大格局、强担当、善作为”的“狮子型”青年干部储备，给年轻人提供好充分信任和施展抱负的舞台。

　　四是加强紧迫感。要在业务变革突围上下苦功夫，在内部协同赋能上下实功夫，在实现业绩突破上见真功夫。各级管理人员要积极在提质增效上动脑筋，在提振团队精气神上动脑筋，要在制度上向真正“能干事、肯干事、干成事”的骨干员工倾斜。

　　东方欲晓，莫道君行早。今天的粤开将汇聚天之道、地之利、人之和、物之宜。新的一年，我们要坚持以人才为基石，落实落地“德才兼备，有为有位”人才理念，以制度管理人才，以业绩考核人才，以文化留住人才，积极把握好战略机遇期，拥抱“向死而生”的勇气，展现“朝气磅礴”的生命，凝聚“方向一致”的共识，保持“坚若磐石”的定力，鼓足干劲，充分发挥干事创业的激情和主动谋划的魄力，浴火重生，汲取百年党史艰苦奋斗精神，实现高质量发展篇章，不断向“一流精品特色券商”迈进！