“云”端招聘助力毕业生搭上“求职快车” ——合肥新站高新区搭建人才招引“引力场”

转自：安徽网

近年来，合肥新站高新区致力于搭建招聘求职双向互动平台。为助力高校毕业生高质量充分就业，新站高新区紧抓毕业生金秋就业求职关键期，深挖网络“云资源”，采取了线下线上同步招聘模式，搭建线上“招才引智”直播带岗平台，让更多毕业生搭上网络招聘“快车”，毕业生拿起手机轻轻一点，即刻实现登录直播间，“码”上就业。

11月13日下午，新站高新区2024年第23场“招才引智”直播带岗活动走进安徽职业技术学院。本次招聘会借助线上直播平台，开启线下线上同步招聘模式，“双线并进”实况直播招聘会现场情况。本次直播活动邀请到了翰博高新材料（合肥）股份有限公司、安徽巡鹰新能源动力集团有限公司、安徽元琛环保科技股份有限公司这三家区内重点企业的招聘经理走进直播间。在直播中，这些招聘经理不仅全面介绍了各自企业的文化背景、核心竞争力及发展前景，还详细阐述了当前岗位的具体需求、职业发展路径以及企业提供的丰厚福利待遇等，让求职者一站式、全方位获取企业信息，极大地促进了人才与企业的精准对接。整场直播带岗活动吸引12165人次在线“淘岗”，活动共收取线上简历投递159份，线下232份。

截至目前，新站高新区已成功举办了23场“招才引智”直播活动，这一系列活动在推动人才与企业的精准对接方面取得了显著成效。据统计，新站高新区2024年“招才引智”直播活动累计服务企业203家次，为求职者提供了超过5000个就业岗位，总观看量达58万次，并收取了求职简历2000余份。

就业工作无小事。新站高新区将继续深化“直播带岗”这一创新招聘模式的应用，不断探索就业服务的新渠道和新平台。为求职者挖掘更多岗位资源、提供更多更精准的就业信息，切实做好重点企业人才招引和高校毕业生就业服务工作，为就业服务注入新的活力。

李逸轩

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