转自:河工新闻网
一辆汽车的生产,需要生产线各环节多个工种的配合,11月13日,在领克汽车张家口工厂的一条条生产线上,喷漆、装配、调试各个环节精准配合,各工种职工在工位上并无过多交集。但在下班后,厂区生活区一栋三层的综合体建筑——职工之家生活区,成为职工们生活上的重合点。
据介绍,职工之家生活区由该公司工会投入专项资金90万元重新扩建而来,建筑面积超过6300平米,经过前期在职工中广泛调研后,配套建设篮球场、足球场、健身房、职工书屋、台球室、羽毛球馆、乒乓球室、主题餐厅等现代化区域。
“今天降温了,真期待食堂准备的新菜品。”“最近早晚温差大更得加强锻炼,下班了咱们再去乒乓球室切磋几局。”“听说职工书屋里又上了一批技术创新的书,我得多看看为职称评定做些准备。”……职工之家中丰富完善的服务广受职工好评,大家深刻感受到了工会就在身边。
“公司工会从整合工会服务阵地、发挥自身优势、联系引导社会资源等多角度,寻找服务职工的契合点和切入领域,打造多元化服务职工集群,建设标准化幸福企业。”公司工会主席于涛告诉记者,职工所需所盼就是工会组织努力的方向,为更好地满足职工对高品质美好生活的向往,公司工会创新服务职工载体,从硬件基础设施上创建“拴心留人”环境,用暖心服务保障职工权益,努力实现职工更高品质生活、公司更高质量发展。
在职工之家台球室内,涂装车间一线职工罗志发正在和同事们打球,自从职工之家建成开放以后,休息时能在单位自己的场地打球让他心底的自豪感油然而生。职工之家健身房区域是人才经营部职工马浩最常“光顾”的地方,他告诉记者,刚来公司时下班以后只能绕着宿舍楼跑几圈,现在下班后能和志趣相投的工友一起运动健身,自己的社交面也得到了扩展。
据介绍,为了在职工技能提升、文化生活、健康保障等方面提供更多职工期盼的服务,该公司设置了每年至少打造1至2个服务职工试点品牌项目的工作目标。“公司每年年初制定‘暖阳计划’,围绕职工实际出发,解决职工急难愁盼的具体问题,跟进提供帮扶服务。”于涛告诉记者,在属地政府和上级工会的支持下,公司工会连续与周边多家加油站协商合作,协商职工加油优惠方案,为职工减少通勤成本;与属地周边区域小学合作,为外来人才解决子女入学、入托等问题;统一为职工办理张家口市工会会员卡,让职工享受会员专属福利,休闲娱乐、商品优惠等,精准对接职工生活产品和服务需求。同时,公司工会每年定期联系当地二甲以上医院,组织职工免费健康体检、体质检测,还不定期在“职工之家”组织中医健康讲座、心理疏导师入厂讲座,为职工提供咨询服务,保障职工身心健康。
接下来,该公司将继续完善工会职工之家建设,拓展服务职工集群规模,依托工会服务阵地深入解决职工在劳动经济权益、素质提升、精神文化权益、民主政治权利、生产工作环境等方面多样化的需求,真抓实干地解职工忧、纾职工困、暖职工心,让广大职工获得感、幸福感、安全感更充实、更有保障、更可持续。
记者韩廷钰 通讯员马琳 温兆琛摄
编辑: 马娜 责任编辑: 王红润 审核: 陈家明
VIP课程推荐
APP专享直播
热门推荐
收起24小时滚动播报最新的财经资讯和视频,更多粉丝福利扫描二维码关注(sinafinance)