转自:中工网
原标题:烟台市总工会多维发力推动厂务公开民主管理工作提质增效
工人日报-中工网杨明清 记者 张嫱 通讯员 宋洁
近日,一场职工代表大会、会员代表大会的对比模拟推演在山东烟台杰瑞石油公司拉开帷幕,来自各区市及基层单位的70余名工会干部以沉浸式的直观方式对如何规范开好职代会有了更清晰的认知。这是烟台市总工会多维发力推动厂务公开民主管理工作提质增效的生动案例。
今年4月,烟台市总工会召开全市厂务公开民主管理联席会议,审议通过《关于开展全市“厂务公开民主管理提质规范年”活动的实施意见》,明确了以规范召开职代会、征集职工代表提案、落实厂务公开、进行集体协商为主要抓手,通过民主管理工作的制度化、体系化、规范化,形成企业与职工互利共赢的和谐局面。
每年进驻基层单位观摩300余次
今年,烟台市总工会先后下发《关于进一步推进全市企业民主管理工作的意见》《烟台企业民主管理工作规划》等制度规范性文件,制定了民主管理工作评估标准,以清单的形式对各项厂务公开民主管理的“规定动作”进行梳理,并与相关法律、规章、规范性文件等一同编入全市《企业民主管理工作资料汇编》,保证了厂务公开民主管理工作的一致性、连贯性和持续性。
同时,常态化地围绕经济社会发展形势、企事业单位管理要求、职工队伍结构和思想的变化,面向基层进行理论研讨和调研,每年进驻基层单位观摩300余次,实现规范性业务提升50余项。
推出20期“职工代表网上课堂”
为适应新时代信息化、网络化、智能化发展要求,烟台市总工会加大培训力度,在每年坚持举办专题培训班之余,突破传统线下培训的单一授课模式,在烟台工会网、齐鲁工惠APP以及微信等平台开设“职工代表网上课堂”,用最简洁易懂的表达和呈现方式,凝练最实用的“干货”知识。目前“职工代表网上课堂”已推出20期,点击率达25.6万人次。
值得一提的是,烟台市总工会还在全市择优确定了16名职工代表培训师资库储备人选,前后共有16万余人次职工代表、相关工作人员等参与不同层次、形式的业务知识培训,切实提升了职工代表的履职能力和厂务公开民主管理工作的推进能力。
树立7个国家级厂务公开先进单位
烟台市总工会坚持典型引路,按照先进性、典型性、普及性的原则,突出代表作用、参照作用和示范作用,多渠道大力宣传推广,将典型效应转化为群体效应,把推行厂务公开民主管理变为广大企事业单位的自觉行动。
2021年以来,烟台各区市共对40多家单位、50余名厂务公开民主管理工作者等先进典型进行选树表扬。目前,全市共有国家级厂务公开先进单位7个,省级示范、先进单位32个,使厂务公开民主管理工作在市一级深化、县一级完善的基础上,引领带动向基层单位级全面延伸铺展。
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