强化内涵式发展人才培养至关重要|内涵式_新浪财经

转自：中国银行保险报网

□孙兆东张馨月

内涵式发展是我国金融经历了过去几十年快速规模扩张，成为全球最大金融市场之一后的新阶段新要求。与规模式增长不同，内涵式发展更加注重服务质量、创新能力以及风险管理成熟度，更加强调服务实体经济适配性、金融自身发展的可持续和高质量。内涵式发展的关键在于人才培养。

于“内涵中”追求“至强大”。《国家金融监督管理总局关于银行业保险业做好金融“五篇大文章”的指导意见》明确指出，充分发挥全国性商业银行主力军作用。大型商业银行要做优做强，走内涵式发展道路，增强金融科技核心竞争力，发挥网络渠道、业务功能协同等优势，提升“五篇大文章”综合金融服务能力。

内涵式发展是指银行在不单纯追求规模扩张的前提下，通过优化内部管理、提升服务质量、增强创新能力、强化风险控制等手段，实现银行业务的高质量发展，其核心在于提升银行的核心竞争力和可持续发展能力。进一步讲，大型商业银行走内涵式发展道路，增强金融科技核心竞争力，发挥网络渠道、业务功能协同等优势，提升综合金融服务能力，这表明内涵式发展已被纳入监管政策，成为推动银行业高质量发展的重要方向。

从规模的扩张到质量的提升，本质要求是从“大”到“强”的转变。这就要求，面对当前国内外复杂多变的经济金融形势，我国商业银行发展一定要有大视野、大格局，既要立足于自身转型发展需要，又要着眼于国家金融事业发展需要。在此背景下，内涵式的转型、创新、国际化发展成为中国银行业发展的新主题，而其中的内涵式核心人才战略，则是新形势下银行内涵式发展制胜的法宝。进一步讲，商业银行的内涵式发展，是一种注重质量提升、结构优化和长期价值创造的发展模式。这种模式强调通过科学安排和合理布局银行的内生因素和内部资源，以优化自身机制建设和内部管理结构，蓄积并形成银行内在的发展优势，进而提升经营和管理质量，增强综合竞争实力。因此，我们认为，商业银行只有强化内涵式发展人才培养，才能更好地促进金融强国高质量发展。

当前银行业应强化内涵式发展的人才培养和团队建设。在促进内涵式发展的过程中，应统筹全局，兼顾短期和长期、局部和全域，防止经营单一化，实现稳健、均衡、协调、可持续发展。一是应制订实施计划，明确内涵式发展的目标、策略和时间表；二是应持续跟踪与评估，定期评估人才培养和团队建设的效果，及时调整策略；三是应建立反馈机制，鼓励员工提供反馈，不断优化人才培养和团队建设的方式方法。事实上，通过内涵式发展人才赋能，带来的价值才会增长。加大内涵式人才的培养力度，一方面，为员工提供金融科技相关的培训，如区块链、大数据分析等技术培训；另一方面，推动银行业务的数字化转型，利用技术提高服务效率和风险管理能力；此外，建立创新实验室，鼓励员工探索和实验新的金融科技应用。将内涵式发展与金融科技相结合，在项目实战中发现人才、培育人才、锻炼人才、凝聚人才，更注重新时代金融人才培养的实战性、应用性。

需要强调的是，应从五大方面强化内涵式发展人才的理念认识和知识更新：第一是资产与负债结构优化意识。在保持信贷总量平稳增长的基础上，更加重视存量资产的盘活和结构调整，做到有增有减、有取有舍；加快提升企业级资金体内承接能力，强化稳存增存措施和负债质量管理，增强负债来源的稳定性、负债结构的多样性以及负债与资产匹配的合理性。例如，中国建设银行在2023年通过优化资产结构，保持信贷总量平稳增长的同时，更加注重资产质量的提升。第二是培养提升资本质效意识。通过深化资本内部挖潜，强化资本压力传导，坚持“量、价、险、资本”平衡发展模式，提高全行资本使用效率和回报水平；抓好资本新规的落地实施，做好业务策略与计量规则的衔接工作。第三是注重提高收入质量意识。培养经营管理人员有合理增长与定价管理能力，保持生息资产量的合理增长，引导各级经营机构差异化、精细化定价，保持定价理性；通过优化资产结构，提升净利息收入的稳定性和可持续性。第四是提升成本质效意识。增强全面成本管理系统观念，坚持向全面成本管理要效益，提高投入产出和运营效率；控制成本收入比，保持成本收入比处于合理水平，确保银行的经济效益和可持续发展。第五是培养全面风险管理意识、可持续发展意识与长期价值创造意识。构建覆盖整个业务流程的全面风险管理体系，包括事前准入管理、事中持续监控管理以及事后审计考核评价管理；通过细化授信业务申报准入和审核流程，涵盖项目报审要求、审核重点、审核时限、后续管理等各环节，形成客户贷前、贷中、贷后全流程管控；积极回应客户和投资者关切，把环境、社会和治理（ESG）理念融入战略决策和经营管理，致力成为全球领先的可持续发展银行。

通过加强人才培养和团队建设，银行能够提升自身的核心竞争力，实现高质量的可持续发展，从而促进内涵式发展成为大型商业银行适应新时代金融环境的重要战略。这不仅符合监管政策的要求，也是银行应对市场变化、技术进步和客户需求的关键。需要指出的是，习近平总书记强调，深刻把握金融工作的政治性、人民性。商业银行应将人才培养和团队建设作为内涵式发展的核心内容，借助系统的培训、有效的激励机制和创新的文化，培养一支专业、高效、创新的团队。通过内涵式发展，银行将能够更好地服务实体经济、支持国家战略，同时实现自身的稳健增长和长远发展，坚定不移走好中国特色金融发展之路，以金融高质量发展助力强国建设、民族复兴伟业。

（作者单位：中国建设银行研修中心（研究院）资金资管教研团队负责人；华北电力大学行政管理专业学生）