5月29日,中冶宝钢召开2024年度改革深化提升行动暨世界一流企业建设工作专题推进会。中冶宝钢党委书记、董事长王振智出席会议并讲话,党委副书记、总经理刘欣主持会议。
王振智在讲话中强调,公司上下要深刻领悟改革深化提升行动和建设世界一流企业的重大战略意义,深入学习上位政策文件,做好系统谋划,并就下阶段工作提出十点要求:
一是聚焦增强核心功能、提高核心竞争力。突出改革推动高质量发展的作用,始终锚定“三个明显成效”目标任务聚力攻坚,推动改革工作破难题、出成效。
二是聚焦巡视巡察整改和全面深化改革相结合,坚决贯彻落实习近平总书记关于巡视整改工作重要讲话精神,政治上严肃对待,思想上深刻反思,行动上坚决迅速。
三是聚焦对标提升,抓好世界一流企业建设行动。将改革深化提升行动和建设世界一流企业与其他专项行动统筹推进。
四是坚持改革深化提升,为建设世界一流企业提供制度保障。按照“顶层设计、考核评价、专业指导、功能服务”的总体要求,持续强化总部价值创造核心功能和带动作用。
五是聚焦创新驱动,打造价值创造新动能。持续加大核心技术攻关,以人才资源为关键,以数字化为支撑,提高科技成果转化和产业化水平。
六是优化市场布局,加快多基地产业体系复制裂变,增强产业韧性,聚焦市场开发,优化市场布局结构,提升营销规模和质量。
七是聚焦提质增效,夯实价值创造基础。深化算账经营,构建提质增效指标库,发挥“一总部、多基地”优势,协同创造价值。
八是聚焦可持续发展,抓好合规经营,提升风险防控和应急处突能力。把安全生产贯穿公司发展全过程,守住不发生颠覆性风险的底线。
九是坚持问题导向,着力提升企业“软实力”。要抓好“软”实力的提升工作,弥补“软”资源不足,助力世界一流企业建设。
十是坚持上下贯通,推进改革穿透基层,激发基层员工积极性,确保改革政策上下贯通。
刘欣在总结讲话时指出,各单位要深刻领悟国有企业改革深化提升行动和建设世界一流企业的重大战略意义,增强使命感、责任感,把思想和行动统一到公司安排部署上来,上下联动,形成合力,聚力攻坚,全力全速推进各项改革重点任务落地见效。
会上,企业管理部对公司改革深化提升和建设世界一流企业工作作专题汇报。
中冶宝钢领导班子成员、非班子高管,总部职能部门负责人;各分(子)公司负责人及分管领导,相关职能科室负责人在主会场和视频分会场参加会议。
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